- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
航博NO.04工地例会
上海中国航海博物馆工地例会纪要
No.04
时间:2006年11月3日13:30 地点:现场会议室
出席:
业主单位:上海港城开发(集团)有限公司
代建单位:上海市建设工程管理有限公司
施工单位:上海建工(集团)总公司(施工总承包)
其它单位:北京江河、河道建设公司等
参加人员:见附会议签到表
主持人:陆河山
会议内容:
施工单位汇报
周计划(11月5日~11日)已排出,请大家看一下,认可后项目部敲章正式发出去。
上周计划中5区一工段(承台上)柱墙砼,4区二、三工段基础承台拉梁砼未完成的原因分析和采取措施:
目前进场人员总数约260人,要求突破500人;劳动力缺口较大,正在逐步调整,调整的力度还不够大。要求土建劳务分包的主管人员下周一把增加的钢筋、木工人员进场计划拿出来。
加快目前增加的临时设施搭建进度,以便进场土建劳务人员和其它专业单位能尽快到位。
本月节点计划
15日5区0.0米基础结构结束,25日4区0.0米基础结构结束。
计划排出来后至少八九不离十,一定要完成,不能随意性误差很大;如土建上不去影响到帆体结构施工后果不堪想象。
根据10月26日会议领导指示精神编排的航博总进度计划(第一稿)已出来,这也是本周二(10月31日)和代建领导沟通后排出来的,当时大家都说有可能,计划也基本上贯彻了领导的意图,下一步是微调和实施的问题了。
土建劳务分包主管人员介绍了劳动力调整情况,表示本周再增加一个大的钢筋班组和大的木工班组,无论如何要确保周、月计划的完成。
3区帆体下基础承台钢筋已差不多了,涉及分包机施一分的钢管砼叠合柱预埋螺栓,可能影响到3区的正常施工。今天工地例会也通知了机施一分,但人没有来开会非常遗憾。
监理单位发言
上周五工地召开质量例会,会上决定本周三项目部质量管理制度和管理人员到位。周三(11月1日)下午趁总包项目部管理人员开会的机会,监理同调整后的现场土建管理人员见了面,以便更好地配合工作。今天监理也再次表示为完成航博工程的目标提供更好的服务和更严格的要求。
项目总进度计划一旦正式出台,要有严肃性,各专业单位、分包单位首先要排好自己工作范围内的计划,要有可操作性和不定因素的适当考虑,这里的不定因素不是指不可抗力或意外,而是可以想象到的困难和时间上的充分考虑。对总承包而言总进度计划不是各分计划的纸面上的捏总,还要考虑施工技术、施工工艺、施工顺序上的捏总。举钢管叠合柱安装、河道驳岸施工、后浇带和预应力张拉关系三个例子说明在总包范围内的土建与机施、集团内外施工单位、土建之间施工内容都会对工期带来影响,如果处理协调不充分的话。所以总进度又是综合进度,更应该综合考虑、综合平衡、综合管理。
上周计划没有完成,下周计划安排是6.7.8.9.10(周一~周五)每天有砼任务,总方量约900M3,需要再加一把力才能实现,大家一道来努力。
代建单位对近期工作总体安排
计划
项目总的进度计划第一稿出来了,还要再研究一下大节点,业主领导等着要。
大节点计划要求:无论如何,元旦前要出0.0米(基础),春节前完成0.0米结构,春节后完成6.0米结构,才能保证明年4月份结构封顶。
小计划保证大节点:本月15日5区0.0米结束,以后每10天完成一个区出0.0米,元旦前出0.0米,是可能的,也是合理的。
建工集团内部采取措施是保证计划实现的关键,从人、材、物各方面进行调整、调动。
河道驳岸
河道驳岸的直道部分要求一个月内完成,队伍进场施工问题的解决,总承包项目部要作为一个大事来协调,下周一定要能够开工。
加强协调
现场要加强各专业、各施工队伍的协调,存在问题及时解决。
总包范围内的协调由总承包、项目部协调:包括进场500人左右的生活配套设施和其它专业办公设施,对专业分包加强管理,生产过程的捏总还有技术上的搜总,施工过程不能就土建论土建,等等,总之是各种问题的协调。
涉及方面的、监理方面的问题等等该代建单位协调的由代建管理部协调。
深化设计问题,在帆体例会和设计例会上讨论,这里不展开。
统一思想,工期目标不可动摇,有困难但要采取措施来确保
分析到08年1月份项目竣工,包括前期的打桩,总体上还是在招标时的工期大框架之内
目前开工已一个月,一个区的0.0米任务还没有完成,虽然施工单位经过努力,努力不够到位
总包项目部应该在尊重科学的基础上,采取强有力的措施来保证,利用集团的优势,调动各方面的积极性和资源,更需要加强管理,强势管理。
安全和质量
安全目标和质量目标与进度目标是高度的一致,当前形势下更需要加强管理,各家单位都要做好自己的工作,监理也要加强现场监督。各单位都要注意,不能因为进度影响质量,也不能因为进度发生安全问题。
业主代表发言
刚才各单位代表的发言,都很同意
强调一下,项目总进度根据港城领导在10月26日会议上的精神,绝对
您可能关注的文档
- 年度考核(每年一份)4.doc
- 广东汕头调整困难企业军转干部生活困难补助标准.doc
- 年度考核(每年一份)2.doc
- 广东省东莞市南开实验学校2010-2011学年高二政治下学期期初试题 理.doc
- 广东农行.doc
- 广东省深圳市2014届高三4月第二次调研考试数学文科及答案.doc
- 广州图书馆.doc
- 广州复大肿瘤医院护理人员获“迎亚运护理服务之星”.doc
- 广州市《初级会计电算化》补充习题(仅供参考).doc
- 广宗中学高二第一学期期中测试卷.doc
- 养老评估师中级行为面试题库及案例分析.docx
- 面试培训督导时考察其课程理解能力的题目.docx
- 税务专员面试中关于增值税政策的常见问题解答.docx
- 2025宁波市医疗保障局局属事业单位宁波市医疗保障基金管理中心招聘事业编制工作人员1人备考试题附答案.docx
- 2025咸宁市汉口银行咸宁嘉鱼支行招聘笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025北京人才发展战略研究院招录笔试备考题库附答案.docx
- 2025四川成都市龙泉驿区青台山中学校秋季教师招聘22人笔试试题附答案解析.docx
- 2025台州市银龄讲学计划教师招募13人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025中国铁建公开招聘42人笔试题库附答案.docx
- 2025中智咨询研究院社会招聘笔试参考题库附答案.docx
最近下载
- 学堂课程在线中国电影经典影片鉴赏(北师)课后作业答案..docx VIP
- 最新 2024年山东省中考语文真题(解析版).pdf VIP
- 中建钢筋制作场标准化图册.pdf VIP
- 上外版(2025) 必修第一册 Unit 3 Travel Reading A课件(共13张PPT)(含音频+视频).pptx VIP
- 小红书种草初级复习测试卷附答案.docx
- 初中 中考语文现代文(记叙文)-阅读理解专项试题附答案解析 3篇G.docx VIP
- 在英语课堂教学中渗透本土文化意识培养.doc VIP
- 2020八年级下数学期末平行四边形提优5.1.doc VIP
- 食材出入库及储存管理制度.docx VIP
- 幼儿园课程故事:玫瑰花开.pptx
原创力文档


文档评论(0)