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人力资源政策宣导 2013年新员工培训班培训材料 人力资源部 本资料属于中国大地保险商业秘密，未经 2013年7月 中国大地保险许可，任何人不得通过转发、 打印、复印、拍照等任何方式泄露给未经 许可的第三方。 目 录 一、走近人力资源管理 1.1 人力资源管理的对象与目标 1.2 人力资源管理体系无不与我们自己相关 1.3 我们正在做什么 二、用工关系 三、绩效考核 四、薪酬福利 五、职业发展 六、行为规范 2 2013/9/12 1.1 人力资源管理的工作对象与目标：员工→人才 • 丰田的启示  加藤功：丰田最早的总培训师之一  momo zukuri