员工精神5有感–王丽.docVIP

员工精神5学习体会 再次学习了李强老师的员工精神，这次是我深刻感受到的是我们的生活、工作、学习都处于一个慢慢适应、提高的过程中，只有通过时间的积累我们才会知道的更多、懂得更多。 在我们的工作中可定会遇到很多不如意的事情，我们要用一个好的心态去面对它，志不同不相为谋环境很重要，一件没有意义的事情我们没有必要去争执，我们往往赢得是一点道理，失去的却是感情，退一步海阔天空，忍一忍心平气和，我们在为一件事争执不休的时候想一想让一下又何妨，我们要学会先处理心情在处理事情，我们在生活中往往是先处理事情在处理心情，时候，等处理好后想想其实没必要那样。怕小人不算无能，实在想不通当是被疯狗咬了一口，疼一会而已。 我们要学会表达，再好的千里马如果只把希望寄托在伯乐发现它，而自己只是守株待兔的等待，那几率也是渺茫的，我们要把自己的长处大胆的表达出来，再好的CD不放碟也放不出歌来。 不做事的人永远不会做错事，做事越多的人错事越多，我们不要因为怕做错事而不去做事，我们今天所拥有的一切都是失去的来的，记得又一次我去盖章，看着有一个章的上面写的是中金就想也没想的盖了上去，结果一看错了，盖成了中金信投的章了张经理当时开玩笑的说了一句：“王丽也干这事啊！”我也用李强老师的话幽默的回了一句：“做事越多的人错事越多！”其实事后我想了想，张经理之所以那么说，是因为在她心里她对我的期望很高，认为这种错误不可能发生在我身上，这是一种信任，可是我却让这信任打了折，通过这件事也使我明白了，不要认为理所当然的事情就是对的，凡是一定要认真、用心去做，不要让信任你的人失去信任，努力做事只能把事情做好，用心做事才会把事情做对。 大舍大得、小舍小得、不舍不得，正因为有了张瑞敏的舍得才会有了今天的海尔，平常把我们的时间舍得点没关习，只要我们的心在这里收获也会在这里。做事情我们要勇于承担责任，去全力以赴，出了问题我们不要总是把他踢给别人，别人又把他推给了另一个人，踢来踢去最后领导成了我们的守门员，事情错了就是错了，我们应该没有任何借口！ 不要抱怨领导给的事情多，因为给你的越多说明你的能力越强，我们应该把满腹的牢骚，变成千斤重担的责任感。人有时候傻一点，憨一点没关系。不要辜负了领导的良苦用心。 我们要有“一技之长”，现在我们都有了技术了，可谁又能肯定的说出自己的长处，而且是别人所不能及的！我们要干一行爱一行。爱一行专一行，专一行才能成为真正的“一技之长”！ 财务：王丽 2012年12月3日