网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

职位说明书(读者服务部主管).doc

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
职位说明书(读者服务部主管)

职位说明书 职位名称 读者服务部主管 职位编号 所属部门 图文信息中心主任 直接上级 图文信息中心主任 下属人数 9人 职位等级 晋升方向 薪资标准 工作目的 根据学院发展及图文信息中心建设规划,协助中心主任制定图文信息中心的文化建设、品牌推广体系,制定和研究图文信息中心品牌战略。组织制定并监督实施策划方案、推广方案。 任职条件 学历背景:管理、营销策划等相关专业毕业,硕士及以上学历 培训经历:接受管理学、教育政策法规、信息化规划、项目管理、营销策划、相关政策法规、人力资源管理等方面知识培训 工作经验:至少具有五年以上营销策划工作经验、两年以上管理经验;有大型企业推广营销经验为佳 基本素质: 1.具有较高的知识素养,知识结构合理, 具备较强的策划和运做能力 2.熟悉市场营销、人力资源、法律法规、策划推广等专业知识理论 3.具备较强的管理知识和规范意识,并乐于接受先进的管理理念,不断更新专业知识 4.具备较强的领导及管理能力、说服能力、熟练运用沟通技巧 5.具备出色的组织协调能力及分析判断能力 6.具备较强的交往能力、观察能力和应变能力 7.具备较强的计划、控制能力,掌握一定的激励艺术 个性特征: 性格开朗,善于沟通,富有亲和力和组织能力,有很强的服务意识。 具有高度的团队精神,能积极的帮助身边的同事; 做实,沉着,善于思考 工作职责 内容 权重 责任 衡量标准 1、基于学校发展规划,制定图文信息中心文化建设发展方向及目标;;、、、 相关说明 编制人员 王芳 审核人员 批准人员 编制日期 2015-12-15 审核日期 批准日期 内部对其影响者:主管副院长 宣传部、各二级分院 职位名称:读者服务部主管 内部受其影响者:部门工作人员 教师用户、学生用户 外部受其影响者: 文化团体、出版社、等

您可能关注的文档

文档评论(0)

2017ll + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档