促销提成、物品回收奖励方案.docVIP

天 伦 韩 式 按 摩 院 员工促销提成、物品回收奖励方案（试行） 为了全面提高我公司的经济效益和社会效益，提高员工的工作积极性，贯彻多劳多得分配原则，体现合理的分配机制，将原有员工促销提成奖励方案、物品回收奖励方案进行修改，综合制定此试行方案： 一、促销提成部分 （1）为了能充分调动全体员工的工作积极性，处理好劳资之间关系，根据商品销售的不同，采取不同的计奖办法。 提 成 商 品 涉 及 部 门 提 成 方 法 一 次 性 浴 衣 男宾、女宾 每 件2元 黄 瓜 浴 女 宾 每 个1元 牛 奶 浴 女 宾 每 个1元 盐 浴 女 宾 每 个2元 药 浴 女 宾 每 个3元 柠 檬 浴 女 宾 每 个2元 鲜 花 浴 女 宾 每 个2元 干 花 浴 女 宾 每 个2元 喜 力、科罗娜 地下餐厅 每 瓶1元 果 盘 三楼 ，地下 小果盘2元，大果盘3元 精装啤酒 （银瀑、冰川） 地下餐厅 每 瓶0.5元 茶 水 三 楼 地下餐厅 以基数为准，不记种类： 三楼3壶/天 地下5壶/天 超基数后，每壶提成5元 果 汁 三楼 ，地下 每 杯1元 此项提成标准随价格变动而变动，另行通知 冰 咖 啡 三楼 ，地下 每 杯1元 冰 红 茶 三楼 ，地下 每 杯1元 果 粒 三楼 ，地下 每 杯2元 足 疗 三 楼 每人次2元 （2）提成依据 员工留取单据一联，每天由当班经理进行统计严格按照标准执行 （3）发放时间 每月15日发放，由财务人员根据财务数据及员工单据底联取得综合数据，不含免单部分。 二．物品回收部分 （1）回收标准 毛 巾(新) 每条5角 毛 巾(旧) 每条2角 袜 子 每双4角 短 裤 每条3角 （2）回收方法 以上全部要求为新备品，每天早由部门进行统计，填写入库单，由部门签字后，交由库房核实，库管员签字后方可生效。 （3）发放时间及方法 每月15日进行发放，由部门经理进行统计核实，与库管员进行核对，由办公室签字，到财务处领取 三、以下情况不参与分成： 1、提成发放之前已提出离职或以离职； 2、当月入职不足15天； 3、当月累计病事假超过4个班次； 4、旷工。 四、附 则 1、对在本方案实施过程中，弄虚作假骗取奖金额的五倍罚款，情节严重者，开除公司。 2、对因为奖金发放闹不团结者，取消该部门发生争执奖项的当月奖金发放。 3、对为了多得奖金，出现要求调整工作岗位或抢生意，内部互相倾轧现象的追究当事人和上一级领导责任。由公司根据情节严肃处理。 4、由于我公司经营项目的季节性比较强，对按超基数计奖的项目，其基数奖根据季节作适当调整。 5、对本方案执行过程中出现的问题或合理化建议，可直接向本部汇报，以便更好解决。 6、本试行方案的试行期限为三个月，试行期满后，公司将出台正式的员工促销提成奖励方案。 7、本方案的解释权和修改权由办公室和财务部负责。 注:1.在本次提成方案当中,有部分商品未参与提成,.具体方案在补充方案中执行.由办公室统一发放．