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航运企业船员安全培训及宣传制度
驻马店市南海航运有限公司
安全生产培训制度
保障船舶船员的航行安全的时间
(1)企业法人代表、部门经理每年不少于30学时;
(2)专职管理和技术人员每年不少于40学时;
(3)其他管理和技术人员每年不少于20学时;
(4)每年不少于20学时;
(5)其他每年不少于12学时;
(6)待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训;
的
教育和培训等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平,船员的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。新船员(包括实习人员)必须进行公司、船舶和岗位的三级安全教育。三级教育一般由企业的安全、技术等部门配合进行教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本工种的安全操作规程。
电工、焊工、机工等特殊工种,除进行一般安全教育外,对操作人员进行新技术、新岗位的安全教育。企业带头参加安全生产的学习和培训,加强对,使安全管理进入规范化。(1)新船员三级安全教育
对新船员或调换工种的船员,必须按照规定进行安全教育和技术培训,经考试合格,方准上岗。三级安全教育是每个刚进企业的新员工必须接受的首次安全生产方面的基本教育三级安全教育是指公司(即企业)、船舶、岗位这三级。对新船员,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。新船员分配船之前,必须初步的安全教育。船舶级教育是新船员被分配到船舶以后进行的安全教育岗位教育是新船员分配到岗位后,开始工作前的一级教育易发事故部位。本岗位事故案例剖析定情况下的适时安全教育
季节性如冬季、台风季节等发现事故隐患或发生事故后管理人员的安全培训教育
企业单位的主要负责人是安全生产的第一责任人,有义务带头参加安全生产的学习和培训,有义务加强对队伍培训,使安全管理进入规范化。在做好新船员教育、特种作业人员安全生产教育和部门领导安全生产培训的同时培训效果检查
对安全教育与培训效果的检查主要是以下几个方面:
(1)检查经过安全教育培训后,使各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性、必要性,懂得安全生产、文明施工的科学知识,牢固树立安全第一的思想,自觉地遵守各项安全生产法令和规章制度。
(2)检查和考核经过三级教育和新船员是否胜任本职工作,是否自觉遵守各项安全生产的法令法规。
(3)检查船员对本岗位安全技术操作规程的熟悉程度。该条是企业对各岗位人员安全教育效果的检验。进行随机抽查各岗位人员对本岗位安全技术操作规程的问答,各岗位人员宜抽2人以上进行回答,如发现不合格者应直到合格为止。
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