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社会保障法-要点.pdf
中华人民共和国劳动和社会保障法
第一章 公民的基本权利
第一节 公民、劳动和社会保障
公民对国家的第一需要是基本生活的安全保障,公民应有的最基本权利是劳动权和基本
生活保障权。
劳动权和保障权属于社会法范畴。
一、公民与劳动
(一)公民
公民是指具有一个国家的国籍,根据该国法律享有权利和承担义务的人。
《中华人民共和国宪法》规定:凡具有中华人民共和国国籍的人部是中华人民共和国公民。
中华人民共和国公民在法律面前一律平等。国家尊重和保障人权。任何公民享有宪法和法律
规定的权利,同时必须履行宪法和法律规定的义务。
(二)劳动
劳动产生劳动力,劳动力即人的劳动能力。它具有如下明显特征并引起相应的社会问题:
(1)劳动力与劳动者不可分割。(2)劳动力是生产要素。具有商品属性;劳动力是特殊商品。
(三)劳动者
1.劳动者的定义
劳动法意义的劳动者指具有劳动能力和就业愿望的公民。
2.劳动者的权利和义务
国家的相应义务,具体内容包括:(1)国家的义务和责任。国家负有保障公民劳动权的
义务和责任,其具体内容包括:国家通过各种途径,创造劳动就业条件;加强劳动保护,改
善劳动条件,并在发展生产的基础上.提高劳动报酬和福利待遇;对就业前的公民进行必要
的劳动就业训练;发展劳动者休息和休养的设施;规定职工的工作时间和休假制度。(2)公
民的劳动义务和责任。劳动是一切有劳动能力公民的光荣职责,劳动者都应当以国家主人翁
的态度对待自己的劳动,国家提倡社会主义劳动竞赛,奖励劳动模范和先进工作者;国家提
倡公民从事义务劳动。
(四)劳动权
1.公民劳动权的定义
劳动权是公民权利的基石。公民劳动权即公民劳动义务和劳动权利的统一。具体内容如
下:
就业权,即获得职、业培训、工作岗位、劳动报酬和社会福利的权利;
结社权,即建立、加入和退出劳动者组织的权利;
1
参与权,即参与企业管理和分享企业利润的权利。
2.公民劳动权的意义
劳动权是公民权利的基石。公民劳动权及公民劳动义务和劳动权利的统一。具体内容如
下:1.就业权2.结社权3.参与权.
学习和研究公民劳动权的现实意义在于,将就业问题提到经济发展和社会进步这样一个
全局性的高度来认识,加强劳动法制建设,净化法制环境,明确国家、政府、企业和个人的
权利、义务和责任,做到在任何时期和任何条件下都能使劳动者的合法权益得到保护。
二、公民与社会保障
(一)社会风险
风险即不可预见的事件和该事件所带来的经济损失。社会风险即概率最大的、人人都可
能遇到的风险。
(二)生存权
1.定义
生存权即维持人的生存的基本权利,包括生命权、健康权、劳动权等。生存权应当是人
们生来就有的权利。生存权是人权革命的产物。
2.生存权是人权革命的产物
(三)保障权
1.定义
保障权即当公民基本生活遇到风险时从国家和社会获得帮助的权利。
2.保障权产生于宪法时代
贝弗里奇设计了—整套“从摇篮到坟墓”的全面广泛的社会保障制度,因而被称为“福
利国家之父”。
第二节 公民劳动权
一、我国公民劳动权的主要内容
我国公民的劳动权包括公民就业权、劳动者结社权和职工参与权。
(一)公民就业权
公民就业权的主要内容。劳动者享有:(1)平等就业和选择职业的权利;(2)取得劳动报
酬的权利;(3)休息休假的权利;(4)获得劳动安全卫生保护的权利;(5)接受职业技能培训
的权利;(6)享受社会保险和福利的权利;(7)提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他
劳动权利,如抵制不正当辞退。
公民就业权的社会意义。(1)劳动和就业是公民的权利,由此提出国家和政府促进公民
就业的责任,在任何条件下都不能改变和动摇。(2)上述权利各自独立,互相依赖,共同构
2
成公民就业权,缺少其中任何一项都可能导致不完善的就业,使劳动者的合法权益受到损害,
特别是在灵活就业的情况下。(3)用人单位也具有保障公民就业权利的义务和责任。(4)公民
在就业过程中需要履行如下义务:完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,
遵守劳动纪律,保守企业商业秘密,遵守职业道德。
(二)劳动者结社权
劳动者
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