渝北区高层次人才服务中心公开招聘工作人员简章.docVIP

渝北区高层次人才服务中心公开招聘工作人员简章 受渝北区高层次人才服务中心委托，重庆空港人力资源管理有限公司面向社会公开招聘合同制员工派遣到渝北区高层次人才服务中心工作。现将有关事项公布如下： 一、招聘岗位及条件? （一）招聘岗位 区高层次人才服务中心综合服务岗6名，主要工作职责：高层次人才政策咨询；高层次人才创业服务；高层次人才供求信息收集发布；支持科研机构项目研究；高层次人才交流平台建设和招聘服务；高层次人才信息库管理；专家学术疗养休假活动组织等。 （二）招聘条件? 1、35周岁以下（1981年5月17日以后出生）； 2、性别不限，全日制普通高校本科及以上学历（其中专业不限4名，英语专业毕业、通过英语专业四级、具有较强的英语口语能力的2名）； 3、政治素质好，忠诚守信，爱岗敬业，踏实细心，吃苦耐劳，热爱高层次人才服务工作，无违法违纪行为记录； 4、形象气质较好，言谈举止大方得体，有较强沟通协调能力和执行力，学习能力强，知识面广，能熟练运用各类办公软件； 5、身体健康，男性身高1.7米以上，女性身高1.米数确定，参加笔试。笔试面试内容主要考察应聘人员适应实际工作岗位要求的综合素质、反应能力和专业知识。具体时间和地点另行通知。对参加人员，按照笔试成绩%、面试成绩%的比例计算出总成绩（但面试成绩低于70分不予录取）。对面试成绩超过70分的面试人员，根据总成绩由高到低按1:1的比例确定体