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- 2017-05-27 发布于河南
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法学专业歇息法学
法学专业劳动法学(2011.6.8)
名词解释
1.劳动法调整的劳动关系
2.劳动法律关系
3.劳动法律事实
4.劳动法的基本原则
5.公平就业
6.职业教育
7.竞业限制
8.非全日制用工
9.集体协商
10.工会法
11.工资
12.最低工资
13.特殊情况下的工资
14.工作时间
15.延长工作时间
16.年休假
17.探亲假
18.职业安全卫生
19.职业安全卫生技术规程
20.职业安全卫生认证制度
21.职业病
22.特种作业
23.特殊群体劳动保护
24.养老保险
25.劳动法监督检查
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简答题
1.简述劳动关系的特征。
2.简述劳动法中劳动的特征。13
3.简述劳动法与民法的区别。
4.简述职工民主管理的特点有哪些。95
5.简述集体合同与劳动合同的区别。102
6.简述特殊群体劳动保护制度的特殊性体现在哪些方面。
7.简述社会保险的特征。192
8.简述失业保险除了具有社会保险的一般特征外,还具有哪些特点。203
9.简要回答职工福利与公共福利相同点和不同点。221
10.简述其他有关行政部门的监督检查与劳动保障监察的区别。233
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论述题
1.试述劳动法律关系与劳动关系的区别和联系。16
2.试述职业教育与普通教育的联系与区别。52
3.试述劳动合同成立与劳动合同生效的关系。71
4.试述安全卫生设施“三同时”制度的基本内容有哪些。155
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