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工时效率及推广
中国人力资源开发网 (简称:中人网 )
标准工时推广及效率分析实施报告
目录
1-3现况及实施
4-8工时及效率的概念
9-11各级人员的作用
12-15效率的分析
16-17效率改善点
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中国人力资源开发网 (简称:中人网 )
我公司效率计算现况
我公司现在效率核算方法:
人均时效=当期总投入工时/当期折算的 准台产量
其中:折算的 准台产量=折算系数*机型入库量,
折算系数=各工序的单机工时之和/ 准机型单机工时
(即:被折机型人均时效/标准机型人均时效,该系数同时作为财务核算成本的依据)
某机型的单机工时(人·小时/台)=该机型实际投入工时/实际产量
单机工时
不准确
折算系数 过该方法计算的工时并非该机
不准确 型的标准时间,所以会导致财务
核算与人均时效计算的不准确性
标台产量
不准确 单机工时必须
通过科学的方
法计算
人均时效 标台成本
不准确 不准确
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我公司效率计算优缺点
我公司现在效率核算方法:
人均时效=当期总投入工时/当期折算的 准台产量
缺点 优点
不直观,与国际上通行的计算方法 标台的概念有利于财务的核算
不一致,须换算后才可变为转化为 对所有彩电工厂的横向比较提供
效率; 了参考
不易在不同产品之间对比 (如与AV、 有利于各彩电厂的效率目 制定
MONITOR)
不易与其它公司 (及其它行业)对比
由于未对投入工时进行分解,所以生
产线效率细化困难,不利于生产改善
比较
未包含设备的使用效率(加动率分析)
2/17
PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 Ì
标准工时及效率改善实施办法
为了尽快提高我公司的效率及成本核算的准确性,又由于ST制作项目组已基本建立了标准
时间 (ST)的计算方法,所以建议在我彩电厂的F线先使用ST代替现在的工时定额,并改变效
率的计算方法,随后推广到整个彩电厂,具体实施
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