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领导干部该怎样牢固树立群众观 　　我们党是依靠群众起家的，坚持群众观点、善于做群众工作是党的优良传统和政治优势，也是防止脱离群众这一最大危险、经受住“四大考验”的利器。领导干部要从党长期执政的高度，牢固树立马克思主义群众观，坚持从群众中来、到群众中去，一切依靠群众、一切为了群众，切实做好基层群众工作。 树立群众观要着重化解“三个危机”，增强“三个力” 今天，尽管群众工作所面临的环境、对象、内容都发生了重大变化，但群众观点、群众路线、群众工作这个传家宝不能丢，党同人民群众的血肉联系不能变。当前，做好群众工作要着重化解“三个危机”、增强“三个力”。 一是化解“信任危机”，增强公信力。人无信不立，业无信不兴，国无信不强。在个人诚信、商务诚信和政府诚信中，政府诚信处在核心位置，是一个风向标，一旦政府失去诚信，整个信用大厦就会倒塌。现在，部分群众对政府和干部存在“习惯性不信任”现象，官方发布的权威信息、权威数据，常常面临社会公众质疑。说到底是在群众观上出了问题，主要是有些干部与群众想法不对路，说话不中听、不算数。长此以往，必将严重透支党和政府的公信力。世界上一些政党失去政权，就是因为失去了群众信任，丧失了民意基础。对此，领导干部应保持警觉，牢记群众观念，增进与群众的交流，切实对群众负责，以实际行动赢得群众信赖。 二是化解“信息危机”，增强凝聚力。掌握基层实际，是做好工作的前提和基础。现在，在一些领导机关和领导干部中，屡屡发生耳目失聪、信息失灵、情况失察、决策失误现象。表面上看是对实际情况不了解，实质上是严重脱离了群众。浮在机关、远离基层，只会隔断与基层群众的联系，不可能掌握到真实情况；居于庙堂、高高在上，只会疏远与基层群众的感情，关键时刻群众就不可能跟我们站在一起。只有主动深入到基层群众中去，深深扎根于群众之中，才能切准群众脉搏，掌握社情民意，做到耳聪目明、情况熟悉。 三是化解“形象危机”，增强亲和力。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”领导干部的形象，代表的是党的形象。毋庸置疑，现在有的干部热衷于做表面文章、搞政绩工程，侵害了群众利益；有的对待群众态度生硬、简单粗暴，损害了群众感情；有的讲排场、比阔气，淡忘了群众疾苦；有的以权谋私、消极腐败，消解了群众信心……这些风气败家祸国，涣散党心民心。解决这些问题，关键是领导干部真正将人民群众放在心上、当做亲人，正确对待是与非、公与私、真与假、实与虚的关系，坚守共产党人的精神家园，树立讲党性、重品行、作表率的良好形象。 牢固树立群众观就是真正把群众放在心中最高位置 我们党与人民群众长期同甘共苦、患难与共，对党群关系有着极为深刻的认识，有许多形象生动的比喻，像舟和水、鱼和水、种子和大地、公仆和主人、学生和老师等等，这些强调的都是群众的地位和作用。任何时候，我们都要摆正自己的位置。 一是切实尊重群众的主体地位。人民群众是历史的创造者，是真正的英雄。人民既可以选择让你坐在台上，也可以把你赶下台，关键看有没有真正把群众当做主人。古人说，“天下之事，成于惧而败于忽”。群众的力量最强大，对群众心怀敬畏，才能获得支持拥护、站得牢立得住，如果忽略了群众，就会被群众所抛弃。毛主席说，“中国人民中间实在有成千成万的诸葛亮”。领导干部要有把群众当先生来请教的胸襟，放下架子、甘当学生，决不能忽视群众的智慧。要尊重人民群众的首创精神，善于保护和调动群众的积极性、创造性，使我们的工作获得最广泛的群众支持。 二是真心实意为群众谋幸福。人民幸福是共产党人的根本追求。《共产党宣言》指出，过去的一切运动都是为少数人谋利益的运动，无产阶级的运动是为绝大多数人谋利益的运动。胡锦涛总书记强调，要更加注重以人为本，坚持从最广大人民根本利益出发谋发展、促发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。“为官一任、造福一方”，是领导干部的重大政治责任。任何时候，都应该把群众利益放在首位，着力解决涉及群众切身利益的突出问题，以自己的艰苦指数提升群众幸福指数。马克思曾说：“那些为大多数人带来幸福的人是最幸福的人。”领导干部都应做一个最幸福的人。 三是站稳群众立场对群众负责。群众立场是党的根本政治立场。处理问题，立场不同结果就大不一样。从这些年发生的一些群体性事件看，许多都是由小问题、小矛盾逐步演化为大事件、大冲突，分析原因都有群众立场问题。应该看到，绝大多数群体性事件都是人民内部矛盾引发的，只要真正站在群众立场上处理问题，就没有什么解决不了的。事实上，大多数群体性事件的解决，就是因为转变了立场，做到了对群众负责。领导干部要学会换位思考，多用群众的眼光、多从群众的角度来想问题、办事情。把群众满意作为根本标准，始终与群众站在一起，绝不能干劳民伤财，违反群众意愿的事。 树立群众观要求领导干部直