血站文明培植计划.docVIP

血站文化建设方案 血站文化是血站长期实践中凝聚积累起来的文化氛围、价值观、广大职工所认同的血站精神、经营理念和行为模式。现代血站要树立良好的血站形象，就需要从领导水平到员工素质，从服务质量到管理模式，从环境建设到操作技术，无不渗透着丰富的血站文化内涵。我站积极开展文化建设，本着“质量第一，服务第一”的服务理念打造血站的新形象。 通过加强血站文化建设，塑造出统一的血站价值观，培育出积极向上的血站精神，全面提高职工人文素质，增强血站的凝聚力，职工的敬业精神和责任感，整体提升职业道德水平，树立良好的形象，确保血液质量和服务水平的提高，有力的推动血站的精神文明建设和物质文明建设，使血站持续、快速、健康的发展。 一、总体目标 （一）定位 集采供血为一体全民所有制医疗机构 （二）努力目标 技术至精至强，信誉至真至诚，服务至善至美 （三）办站宗旨 奉献社会、服务大众、实现自我、持续发展 （四）立站之本 1、以病人为中心； 2、视血液质量为生命； 3、科技兴站，人才是第一发展策略； 4、永远保持坚定的诚信； 5、追求完美，不断创新； 6、热情、拥有爱心、责任心、细心和耐心； 7、强大的团队建设是我们成功的保证； 8、与同行、社会、自然和谐共处； 9、为职工提供优美的工作环境，富有竞争力的福利报酬和更大的个人发展空间； 10、勤俭节约、反对铺张浪费。 （五）工作策略] 坚持“一个中心”（以血液质量