新形势下高校团建创新的思考.pdfVIP

中国电力教育 2008年8月上 总第8期  思想政治教育 新形势下高校团建创新的思考 陈 娟 摘要：团建创新是高校共青团工作的新发展，是高校团组织在现实背景下对团的工作的大胆尝试。团建创新包括观念的创新、方 式的创新、内容的创新以及工作形式的创新等。从以上几个方面加强团建创新，将有利于进一步扩大团组织的覆盖面，从而不断巩固和 扩大党的青年群众基础。 关键词：高校；团建；创新 作者简介：陈娟（1982-），女，江西赣州人，北京建筑工程学院机电学院团总支书记，助教，主要研究方向：学生工作。（北京 100044） 共青团十五大报告中指出：“要积极推进团建的创新，探索 综合的和稳定的个性心理品质，在传授知识和发展能力的基础 出联合建团、依托建团、社区建团、公寓建团等灵活多样的团 上，把工作的重点放在全面提高人的综合素质上。高校共青团 组织设置方式。”团建创新是高校共青团工作的新发展，是高 要振奋精神，发挥其特有的优势，通过整合各种资源，把社会 校团组织在现实背景下对团的工作的大胆尝试。实施团建创新， 力量、学校力量和团组织自身的力量联合起来，推进高校共青 将有效地组织动员团员青年在当好党的助手和后备军，促进先 团工作再上新台阶。 进生产力和先进文化发展，促进团员青年个人成长成才、服务 第二，工作方式的创新。从某种意义上说，工作方式可以 社会的实践中充分发挥作用，进一步扩大团组织的覆盖面，从 丰富工作内容，更好地突出工作内容。多年来，共青团组织形 而不断巩固和扩大党的青年群众基础。 成了具有自身特色的工作方式，在社会上产生了一定的影响。但 共青团的建设，必须与时俱进。随着改革和发展的不断深 是，在社会经济转轨的过程中，共青团工作面临着许多新情况、 入，青年群体也在发生着巨大变化。在高校青年群体中，价值 新问题。因此，我们必须把握新时期共青团工作的主题，不断 多元化、信仰缺失、个性张扬等现象的出现，使得共青团在青 探索共青团工作方式的创新。当今社会，国家资源的配置方式、 年群体中失去了原有的神圣感，同时，共青团的号召力、凝聚 政府职能的行使、企业的经营机制、社会保障制度等方面发生 力和影响力也比从前降低了许多。因此，要加强共青团的建设， 了巨大的变化，这些变化对团员青年的价值观念、行为模式、 就必须分析现代青年的特点，积极探索，创造适应时代要求的 伦理操守、文化心态等都产生了深刻的影响，同时，也对共青 加强团建创新的新方法、新途径。 团组织的思想认识、管理制度、工作机制等提出了现实的挑战。 建立共青团的创新体系，是指共青团的工作思路、工作方式、 所以，共青团的工作要改变以往传统、单一的工作方式，注意 工作手段、工作效果都要适应新形势的变化，在改革中求生存， 整合社会资源和社会力量，运用科技，在新的知识领域里设计 在创新中求发展，并形成一套新的工作体系。相应地，创新也 共青团工作的新构架。要更多地依靠现代科学技术手段，服务 就包含了以下几个方面的创新：观念的创新、方式的创新、内容 和引导团员青年学习新知识，掌握新技能，不断提高他们迎接 的创新以及工作形式的创新等。 时代挑战的能力。 第一，观念的创新。在团建创新中，必须依托党建带团建， 第三，工作内容的创新。工作内容是共青工作实现工作职 这是高校共青团工作在新形势下走出“高位徘徊”，实现团建创 能，产生重大社会影响的根本。从前，高校共青团工作是以满 新，取得工作实效的重要途径。在开展共青团工作的实践中， 足学生需求，包揽学生事务为工作内容。而随着知识的不断更新， 坚持以党建带团建的意识，确保团的组织建设；以党的思想政 科技的日新月异，团的工作主题和活