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- 2017-06-06 发布于江西
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【劳动合同管理重点解析及劳动合同争议处理技巧】高雄班
2008年1月1日起實施的『大陸最新勞動合同法』對台商的影響及因應對策
【勞動合同管理重點解析及勞動合同爭議處理技巧】(高雄班)
(課程宗旨
【大陸最新勞動合同法】於6月29日四審通過,並將於2008年1月1日起正式施行。
這部勞動合同法是攸關勞動者和用人單位切身利益最重要的勞動法律,對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理的影響,將造成企業成本大幅增加,勞資爭議案例層出不窮。台商企業負責人及人力資源主管,必須,輕忽不得勞動合同法的實施關係到台商的競爭力及台商在大陸能否永續經營。
在東莞、深圳、上海、蘇州、昆山、寧波、天津、廣州、浙江等地群聚的台商,更應掌握當地勞動法令與新頒佈的勞動合同法存在哪些差異?如何確解勞動合同法的相關規定?在企業勞動管理中,存在哪些與勞動合同法不一致的地方?在司法審判實際案例中(以前大多數是企業打贏官司,目前幾乎都是員工打贏官司)主要存在哪些勞動合同爭議?為協助企業人力資源部門確掌握勞動合同管理及其爭議處理的技巧,減少勞動合同爭議糾紛,降低企業管理成本,特邀請 針對勞動合同法的最新規定進行解讀,並從實務面與學員共同探討及分享企業在勞動合同管理存在的問題和解決對策在課堂中將針對學員企業的勞動人事管理現況與新頒佈的勞動合同法兩者的差異進行診斷,並提出的解決對策,機會難得,敬請把握
(參加對象/企業負責人、人力資源主管、高階主
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