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企业文化体系 2、制度文化（中间层） 文化知识概述 第 32 页 企业文化概述 企业文化体系 2、制度层文化（中间层） 金汇集团董事局组织结构图 集团董事局 绩效与考核 委员会 招标管理办公室 秘书处 战略与投资 委员会 财务审计与监察 委员会 绩效考核办公室 人才培训中心 监察办公室 资产管理办公室 审计办公室 财务运营办公室 招标预算科 员工手册 企业制度 制度层文化 指具有本企业文化特色的各种规章制度、道德规范和行为准则的总称，也包括企业内部长期形成的企业风俗，反映出特定企业组织的“游戏规则”，具有将精神文化转化为物质文化的功能。 公司简介 企业制度 企业精神 文化知识概述 第 33 页 企业文化概述 企业文化体系 2、制度层文化（中间层） ☆考勤制度。 ☆请假规定。 ☆餐票规定。 ☆婚丧慰问。 ☆季度福利。 ☆生日礼品。 ☆子女高考。 ☆假日补贴 ☆调岗离职程序。 1.入职手续2.证件提交与核查 3.试用与转正 1.公司内部调动 2.晋升与降职 1.解除劳动合同 2.离职手续 文化知识概述 第 34 页 企业文化概述 企业文化体系 2、制度层文化（中间层） 作为公司人的第一步怎么走? 1.提交个人资料，办理报到登记； 2.配置办公设备，分发办公用品； 3.办理考勤手续； 4.组织入职培训，宣讲规章制度； 5.熟悉工作环境，介绍认识同事。 1.新员工入职后，应向公