- 283
- 0
- 约小于1千字
- 约 2页
- 2017-06-08 发布于山东
- 举报
劳动防护用品的报废
1、从业人员要熟练掌握劳动防护用品的使用和维护技能,按规定
正确使用、保管和维护好劳动防护用品,确保劳动防护用品在安全使
用期内防护性能处于适用状态。
2、为保证从业人员的安全健康,劳动防护用品原则上要执行交旧
领新制度,不得超过期限使用。
3、劳动防护用品管理部门因工作不负责任,给从业人员配发过期
和失效劳动防护用品的,安监部门要追究相关人员责任,对因此而造
成从业人员伤亡事故和职业病危害的,要追究相关领导的责任,情节
严重的,要追究刑事责任。
4、达到下列条件之一的劳动防护用品,必须强制报废:
(1)不符合国家标准或行业标准的;
(2)防护性能未达到有关标准和规程要求的;
(3)在使用和保管期内遭到损坏,经检验未达到原规定的有效防护
功能的;
(4)超过说明书载明使用或保存期限的。
5、报废程序:
(1)企业内的劳动防护用品管理机构每年定期对在用和库存劳动防
护用品进行检查,需要技术鉴定的要送国家授权的劳动防护用品检验
机构进行检验,作出报废处理决定;
(2)采取必要的手段对报废的劳动防护用品作出妥善处理,报废后的劳
动防护用品,禁止再次使用。
原创力文档

文档评论(0)