新闻部岗位职能说明doc.doc

新闻部岗位职能说明 为进一步明确新闻部各工作岗位的职能和职责，加强和规范新闻部内部管理，强化提高工作效率和新闻质量，现将新闻部各工作岗位职能说明如下： 一、新闻部主任 1、直接上级岗位名称：惠东电视台台长、副台长。 2、直接下级岗位名称：新闻部副主任、记者、主持人、制作、新闻编辑、通联、技术人员等新闻部全体工作人员。 3、工作目的：在宣传政策及广播电视台发展战略指导下，管理《惠东新闻》栏目的节目制作、生产和推广；及时报道全县重大新闻事件，准确把握党政宣传导向，宏扬时代精神；宣传报道追求快、准、活，努力做到信息丰富和传播效果的完美统一。 4、工作职责： （一）、管理节目的选题规划、重点策划、选题审批、版面组织、人员组织、审稿审片等各项工作； （二）、制定及执行栏目的预算计划和管理，负责部门人员岗位规范标准和工作流程制定，量化、绩效考评和创优等工作； （三）、本栏目推广的策划组织和栏目的整体策划等工作； （四）、负责栏目日常管理、考勤考核，组织召开策划会、例会和部门内部人员业务培训等工作； （五）、直接向台长、副台长负本部门总责，并按时保质保量完成台领导布置的其他任务。 5、工作职权： （一）、栏目整体方案、栏目预算的制定权和管理权； （二）、部门工作的指挥权； （三）、栏目内容的审核权； （四）、栏目运作执行的决策权； （五）、新闻部全体工作人员的考核权。 二、新闻部副主任 1、直接上级岗位名称：新闻部主任。 2、直接下级岗位名称：记者、制作、新闻编辑、主持人、通联、技术人员等新闻部全体工作人员。 3、工作目的：保证《惠东新闻》栏目按时、保质、保量播出，不出现重大新闻延误、差错；协助新闻部主任做好栏目节目内容制作、生产的组织统筹，工作人员调度管理等各方面工作。 4、工作职责： （一）、协助新闻部主任做好《惠东新闻》的选题、策划、派工、调度、编辑、排版、协同终审等； （二）、协助新闻部主任随时审批稿件和审定图象质量，对新闻质量作出综合性公正评价等； （三）、协助新闻部主任指导、管理工作人员，并对工作人员进行考勤和考核等； （四）、协助新闻部主任做好对外联络沟通和新闻线索的管理，以及开好策划会、例会和部门内部人员业务培训等工作； （五）、直接向新闻部主任负总责，并按时保质保量完成台领导和新闻部主任布置的其他任务。 5、工作职权： （一）、有权按照台的相关规定和管理制度、标准，对各工作人员量化考核、绩效管理作出综合性公正评价； （二）、部门工作的指挥权； （三）、栏目内容的审核权； （四）、栏目运作执行的决策权； （五）、新闻部全体工作人员的考核权。 三、记者 1、直接上级岗位名称：新闻部主任、副主任。 2、工作目的：为了节目制作和播出需要，在新闻采访纪律和一般采编原则的指导下，对新闻事件进行及时的采访、拍摄、编写和剪辑等工作。 3、工作职责： （一）、依照台和部门的管理规定，每天按时到岗工作或待命；服从新闻部主任、副主任的调度和指挥，服从部门量化和绩效管理，完成台领导和新闻部主任、副主任交给的其他工作任务。保持通讯畅通，确保随传随到。 （二）、在分工范围内建立有效的信息渠道，做好各个时期的宣传报道计划，不漏报或延误所负责报道的新闻题材。 （三）、参与新闻采访、拍摄、文稿撰写和图像剪辑等。对新闻的真实性、图像、声音质量负全责。 （四）、接受采访任务后，应做好采访计划和构思，提前到单位领取采访设备并做好登记，按规定要求提前半小时以上到达采访现场；采访过程中，对采访设备安全负责；因故迟到或中途离去须报经新闻部主任同意并向有关组织者说明原因。 （五）、采访工作由新闻部主任、副主任安排，无条件服从任务安排并按时保质保量完成任务；不得私自外出采访。 4、工作职权：对新闻选题的建议权；在采访现场的指挥权；采编设备的使用权。 四、主持人 1、直接上级岗位名称：新闻部主任、副主任。 2、工作目的：为了满足节目制作和播出需要，在一般电视主持规则的指导下，进行栏目的主持和配音工作。 3、工作职责： （一）、依照台和部门的管理规定，每天按时到岗工作或待命；服从新闻部主任、副主任的调度、指挥，服从部门量化和绩效管理，完成台领导和新闻部主任、副主任交给的其他工作任务。保持通讯畅通，确保随传随到。 （二）、为新闻稿件配音，配音时从播音的角度把握文稿的表达，对文稿有疑问应及时向值班主任或记者提出并修正，对因停、连、断句、发音以及缺乏常识等造成的表述失误负直接责任，当天新闻终审时必须全程陪同，终审无误过后经值班主任同意方能离岗。 （三）、主持人实行轮岗制，一人值班一周，每周轮换一次（特殊情况除外）；主持人在未经台领导批准的情况下，不得擅自外出主持节目。 4、工作职权：职责范围内的建议权；播音设备的使用权；新闻采拍的参与权。 五、制作 1、直接上级岗位名称：新闻部主任