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浅谈基层党组织建设工作 浅谈基层党组织建设工作 最近随着电视连续剧《人民的名义》热播，党员干部“党性”问题成为人们茶余饭后一而再再而三被提及的话题，其中老检察长陈岩石在给省委常委干部的讲话中有一段话发人深省：“我当年不就是背个炸药包嘛，我现在就应该伸手向组织要官吗？何况背炸药包是我们党员那时候才有的特权呐！是我自己争取到的呀！当我虚报岁数入了党，拿到这个特权的时候，我根本就没有想到会活着回来，也更没想到会活到今天。我为我一生，能拿到这个特权，骄傲！” 战争年代，入党，是为了争取一个扛炸药包的特权，党龄只有一天的小战士二顺子在战争中牺牲，那些扛着炸药包的共产党员，他们用生命、鲜血实现了自己的入党誓言，这便是“党性”，那我们呢？是否也为自己做为一名共产党员而骄傲？我们也曾大声的喊出入党誓词：坚决执行党的纪律，不怕困难、不怕牺牲，为共产主义事业奋斗到底。那怎么个奋斗法？又怎么奋斗到底？我们到底有没有真的去奋斗？现在是和平年代，没有战争让你打，没有炸药包让你扛，那是不是代表我们就可以不作为？胡作为？乱作为？ 随着市场经济不断发展和改革开放的不断推进，基层党组织与党员群众的利益关系和联结方式呈现出党建工作虚化、淡化、弱化、边缘化的局面，如何将党建工作任务落实在一件件看得见、摸得着、做得到的实事中去，如何有效破解基层党组织凝聚力不强、创新力不足、执行力不够的难题，把党建工作变虚为实，相信也是很多党务工作者经常思考的问题。 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众、把党的路线方针政策贯彻落实到基层的重要责任，是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒。而存在的程序不规范、作风不严谨、制度不健全等所引发的组织涣散、纪律松弛，凝聚力战斗力创造力不足，严重影响到基层党建工作的整体水平。 关于“党性”，对工作岗位是否热爱，对本职工作是否努力，对自身要求是否严格，均能体现出一名党员的党性。一个人的思想观念与意识形态是摸不着、碰不到的，但却透过行动的轨迹折射出思想的波动曲线，现在有很多党员干部对待工作有凑合心理，先进性意识不强，进取心匮乏，党性宗旨意识淡薄，有得过且过，做一天和尚撞一天钟的心理，总认为自己不擅自用权、不贪图私利，就等于没有问题。从表面上看，这是自我要求标准不高，实质上是组织观念、集体观念的淡化，党性意识的不足。 关于“群众路线教育”，最根本的问题，是要始终保持“我是谁、为了谁、依靠谁”的正确态度。做为党员领导干部，就要为职工做出好样子。我们是施工单位，要以生产建设为主，可我们同样也是国家企业，更要坚持党的宗旨意识不动摇。党是什么？党是为人民服务的。坚持群众路线，关心职工，团结职工，爱护职工，培养职工，努力做职工的贴心人，是我们义不容辞的责任和义务。作为党员，如何贴近群众？认真落实“厉行勤俭节约，反对铺张浪费”，不搞特殊化，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉做到标准不降、本色不变、作风不浮，不管施工条件、工资待遇、工作环境有什么变化，始终保持党的先进性，不丢清廉俭朴的本色，才能为职工做出好样子，才能贴近群众，才是迈上群众路线教育的第一步。 关于“党建工作责任制”，部分领导对党建工作不重视、认识不到位，没有摆正基层党建工作应有的重要位置，致使党建工作呈现弱化的局面，出现施工生产与党建工作“一手硬、一手软”的现象，党政缺少沟通，缺少行政应有的支持，党建工作仅仅以说教式的工作方式方法，仅靠办公室文员补补资料，仅停留在喊喊口号、做做样子，最终导致党员对党组织的热情逐日递减，群众对党组织的信任度逐渐降低。 个人认为，基层党建基础工作应做到以下几点：一是建立健全党建工作责任制并落到实处，要将党建工作与施工生产一视同仁，做到“两手抓两手都要硬”，从基础的“三会一课”到每年至少一次的基层党建工作专题研究，激励政策、奖惩措施，一样都不能少。二是各项目应配备专职党建工作人员，并定期或不定期组织进行党务知识的培训，以正常的工资待遇提高党务工作的吸引力，目前大多数项目党务工作均由综合办公室人员兼职，很多兼职的综合办公室人员并非党员身份。三是加大对不合格党员的处置力度，对长期不参加党的活动、不发挥作用、民主评议不合格、作风不正派、态度不端正的党员，给予谈话，并做组织处理。对长期不履行党员义务的党员，要进行说服教育，屡教不改者，严格按照《党章》有关规定从重处理，始终保持党员队伍的纯洁性，使责任制真正发挥鼓励先进、带动中间、鞭策后进、普遍提高的作用。 新形势下的基层党组织，应以党员党性教育为重点，提高队伍整体素质；以群众教育路线为重点，增强党内活动实效性；以党建工作责任制为重点，将施工生产与党支部建设完美结合，才能真正推动企业生产经营科学的、可持续的长远发展。 1