第八章工作时间与休息休假制度精品.ppt

第三节 休息休假制度 二、休假制度 休假是法定的劳动者得免于上班劳动并且有工资保障的休息时间。它是休息时间的重要组成部分。休假通常要比休息时间长，相对比较集中，而且可以享受工资待遇，即带薪。 第三节 休息休假制度 二、休假制度 （一）法定休假日。 全体公民放假的节日： （1）新年，放假1天（1月1日）； （2）春节，放假3天（农历除夕、正月初一、初二 （3）清明节，放假1天（农历清明当日）； 第三节 休息休假制度 二、休假制度 （一）法定休假日。 全体公民放假的节日： （4）劳动节，放假1天（5月1日）； （5）端午节，放假1天（农历端午当日）； （6）中秋节，放假1天（农历中秋当日）； （7）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。 第三节 休息休假制度 二、休假制度 （一）法定休假日。 部分公民放假的节日： （1）妇女节（3月8日），妇女放假半天； （2）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天； （3）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天； （4）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。 第三节 休息休假制度 二、休假制度 （一）法定休假日。 全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。 第三节 休息休假制度 二、休假制度 （