大连理工1春《管理学》在线测试3答案.doc

一、单选题（共10道试题，共30分。）得分：30 1.由非正式组织自发发展起来和维持的控制是（ ）。 A. 正式组织控制 B. 群体控制 C. 自我控制 D. 随机控制 答案:B 满分：3分得分：3 2.信息技术哪个层面的定义强调的是从哲学上阐述信息技术与人的本质关系？（ ） A. 广义 B. 中义 C. 狭义 D. 以上均不正确 答案:A 满分：3分得分：3 3.（ ）的动力来源于组织强烈的创新倾向和创新文化的影响。 A. 被动创新 B. 主动创新 C. 渐进性创新 D. 创造性创新 答案:B 满分：3分得分：3 4.下列被称为活力比率的是（ ）。 A. 流动比率 B. 盈利比率 C. 财务比率 D. 经营比率 案:D 满分：3分得分：3 5.反馈控制的缺点是（ ）。 A. 时滞问题 B. 偏差问题 C. 标准问题 D. 绩效问题 答案:A 满分：3分得分：3 6.在企业承担或履行社会责任的自我培养模式中，为社会创造价值和财富是第几阶段？（ ） A. 第一阶段 B. 第二阶段 C. 第三阶段 D. 第四阶段 答案:D 满分：3分得分：3 7.学习型组织的第一项修炼是（ ）。 A. 自我超越 B. 改善心智模式 C. 建立共同愿景 D. 团体学习和系统思考 答案:A 满分：3分得分：3 8.（ ）是指企业的一切经营活动和经营决策着眼于企业的长期利益，高度重视企业经营的道德自律和道德自觉性。 A. 社会义务 B. 社会反应 C. 社会责任 D. 社会标准 答案:C 满分：3分得分：3 9.（ ）是“寻求同时增加顾客满意和企业经济增长的经营战略途径”，是使企业获得快速增长和竞争力的经营方式。 A. 标杆管理 B. 价值管理 C. 六西格玛管理 D. 风险管理 答案:C 满分：3分得分：3 10.管理创新的最主要特征是（ ）。 A. 变动性 B. 风险性 C. 全面性 D. 持续性 答案:A 满分：3分得分：3 二、多选题（共10道试题，共40分。）得分：40 1.根据创新内容的不同，管理创新可以分为哪些类型？（ ） A. 自主创新 B. 合作创新 C. 理念创新 D. 制度创新 E. 技术创新 答案:CDE 满分：4分得分：4 2.下列关于供应链管理的叙述中正确的有（ ）。 A. 实现客户的定制生产 B. 对市场变化做到迅速反应 C. 使供应具有柔性 D. 集成合作伙伴的能力 E. 全面应用电子商务 答案:ABCDE 满分：4分得分：4 3.企业社会责任的主要有（ ）。 A. 经济责任 B. 法律责任 C. 领导责任 D. 伦理责任 E. 慈善责任 答案:ABDE 满分：4分得分：4 4.企业中常见的控制活动有（ ）。 A. 生产控制 B. 人员控制 C. 财务控制 D. 信息控制 E. 绩效控制 答案:ABCDE 满分：4分得分：4 5.分散控制的优点有（ ）。 A. 便于整体协调 B. 反应快 C. 时滞短 D. 控制效率高 E. 应变能力强 答案:BCDE 满分：4分得分：4 6.下列哪些信息常常被管理者用来衡量绩效？（ ） A. 个人观察 B. 统计报告 C. 历史经验 D. 口头汇报 E. 书面报告 答案:ABDE 满分：4分得分：4 7.价值管理有哪些优势？（ ） A. 传承落实企业的愿景 B. 设定企业的员工守则、工作信条等 C. 增加组织成员的生活品质滿意度，最终做好顾客服务 D. 持续组织的竞争力和获得长久的事业成功 E. 建立企业新文化 答案:ABCD 满分：4分得分：4 8.控制有哪些作用？（ ） A. 有利于组织适应环境的变化 B. 有利于组织解决管理权力分散的问题 C. 有利于组织平衡员工工作能力的差异 D. 有利于调动组织成员的积极性 E. 有利于缓解组织成员间的矛盾 答案:ABC 满分：4分得分：4 9.下列关于全球化经营的描述中正确的有（ ）。 A. 推动了国际分工的深化 B. 促进了产业结构的调整 C. 有利于各国经济和世界经济的发展 D. 强化了发达国家的资本优势和技术优势 E. 加深了发达国家与发展中国家的矛盾 答案:ABCDE 满分：4分得分：4 10.管理创新的原则有（ ）。 A. 突破传统思维束缚 B. 系统分析面临的机会与威胁 C. 现实的需要和未来发展趋势并重 D. 明确创新的目的 E. 明确组织目标 答案:ABCD 满分：4分得分：4 三、判断题（共10道试题，共30分。）得分：30 1.预算可以帮助管理者合理的配置资源。 A. 错误 B. 正确 答案:B 满分：3分得分：3 2.现代信息技术大大提高了现场控制工作的能力范围与成果质量。 A. 错误 B. 正确 答案:A 满分：3分得分：3 3.有效的控制系统为管理者充分发挥领导作用提供了有利的保障。 A. 错误 B. 正确 答案