2013年陕西省城镇居民收入情况.docVIP

2013年城镇居民收入2013年，认真贯彻落实各项惠民利民措施，推动城镇居民收入持续增加，确保全年各市（区）城镇居民收入实现平稳增长。 　　一、城镇居民可支配收入平稳增长 　　2013年，全省城镇居民人均可支配收入22858元，较上年增加2124元，增长10.2%。从绝对值上看，西安、铜川、宝鸡、咸阳、渭南、延安、榆林和杨凌示范区城镇居民人均可支配收入超过全省平均水平。其中最高的西安市，城镇居民人均可支配收入突破三万元。从增速上看，汉中市最高，增速达到11.8%，较全省平均水平高1.6个百分点。 图一：2013年陕西省各市（区）城镇居民人均可支配收入单位：元 　　二、城镇居民人均可支配收入增长因素 　　2013年，全省经济发展带动就业环境与市场环境明显改善，服务业和非公产业蓬勃发展，就业增收渠道有效增多等有利因素的积极影响，城镇居民人均可支配收入保持了平稳增长。其中工资性收入达到人均16441元，同比增长了5.7%，占家庭总收入的比重达到68.2%，成为城镇居民增收的最主要的拉动力。转移性收入紧随其后，达到人均6431元，占家庭总收入的比重达到26.3%，比去年提高了0.2个百分点。城镇居民经营性收入和财产性收入占家庭总收入比重相比上年有了一定的提高，城镇居民收入结构得到进一步的优化和改善。经营性收入人均1004元，财产性收入323元，占家庭总收入的比重分别为4.2%和1.3%，分别提高了0.3和0.1个百分点。 图二：2013年陕西省城镇居民人均可支配收入单位：元 图三：2013年陕西省城镇居民人均可支配收入比重 　　1、政策性增资有效带动工资性收入持续增长 　　一是受去年各市（区）公务员及事业单位、社区增资的翘尾影响。带动城镇居民工资性收入持续增长。二是今年各市（区）普遍上调2012年考核奖励标准并全部发放到位。三是今年中秋国庆等传统节假日，部分企业工资和过节费等福利待遇增长，有效带动工资收入同步增长。四是陕西省最低工资标准于2013年1月1日再次提高，各市（区）严格按照规定执行，于今年全部落实调整到位。 　　西安市机关、事业单位在职人员增资政策翘尾因素影响人均月工资增加350元，增长10%；发放2012年全年目标责任奖优秀单位平均7000元/人，良好单位平均5000元/人，同比增长10%；社区工作人员工资每月增加400-600元不等，并补发了7个月的增资部分；增发2012年度取暖费每人800元，高温费每人500元，年底奖金每人300元。部分企业给职工提高工资200-500元不等。 　　铜川市铜煤集团又有1135名未参保超龄人员今年喜领养老金，预计每人每年领取的退休养老金和取暖费达1万元。同时全市800多名劳动保障协理员平均增加210元左右，增长15.7%。 　　宝鸡市全市机关事业单位最低增加津补贴人均500元/月。同时各机关企事业单位相继发放了奖励工资、奖金等福利，同时岗位责任目标奖标准有了提高。 　　咸阳市全市各县（市、区）执行新的最低工资标准：秦都区、渭城区。全日制最低工资标准由1000元/月增加为1150元/月；兴平市、武功县、乾县、礼泉县、泾阳县、三原县、彬县。全日制最低工资标准由910元/月增加为1050元/月；永寿县、淳化县、旬邑县、长武县。全日制最低工资标准由850元/月增加为950元/月。同时住房公积金缴存比例由原来的25%调整为17%，其中财政补贴12%。按照新缴存标准，人均每月增加400元左右。 　　延安市石油钻采公司职工工资平均每人月增长1000元，且采油厂发放半年业务补助，平均每人7000元左右。同时根据延人社发【2013】82号文件，调整了艰苦边远地区津贴标准，根据职务级别不同有不同程度的上涨。 　　商洛市受行政事业单位津补贴调整的翘尾影响，行政事业单位人均月增加350元。同时全市还上调了在职人员边远地区津贴和最低工资标准。其中边远地区津贴：机关科员人均增加15元/月，科级增加25月/月，县处级人均增加30月/月，厅局级人均增加45元。 图四：2013年陕西省各市（区）城镇居民人均工资性收入单位：元 　　2、社会保障制度逐步健全和完善，拉动转移性收入小幅增长 　　一是公务员及事业单位离退休人员津补贴普遍提高的翘尾影响，各市（区）城镇居民转移性收入实现平稳增长。二是端午中秋节期间，各市（区）高度重视社会保障的财政支出，及时拨付了各种群体的生活补贴资金，保证城镇居民生活水平得到有效提高和改善。三是随着物价上涨，人情往来收入大幅增加。 　　西安市企业离退休金标准人均月增10%。同时全市城市居民最低生活保障标准每月提高20元。 　　铜川市企业离退休金人均月增加161元，平均增长10%以上。全市城镇低保标准从310元/人月提高到340元/人月(耀州区从340元／月人提高到360元／月人)，提高幅度为9.7