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沧州华润热电有限公司 NOSA 五星审核必备知识 ★沧州华润热电有限公司安健环理念： 任何事故均可避免，任何风险均可控制，任何违章均可杜绝，工作中确保安全、健康、环保。 不以牺牲环境谋取公司经济利益；不以牺牲员工健康谋取公司发展；任何员工不因工作而受到伤 害。 以人为本、关爱生命、关注健康、保护环境。 一岗双责、失职追责、自主管控、全员监督。 EHS 工作无小事，一万减一等于零。 ★沧州华润热电有限公司安健环政策： 遵纪守法 执行标准 风险管控 全员参与 以人为本 健康安全 绿色环保 持续改进 ★NOSA 有关的术语及缩写： NOSA （国家职业安全协会）、 SHE （安全、健康、环保）、 HCS （危险化学品）、 MSDS(危险化学品安全技术说明书)、 HIRA （风险评估）、 OHS （职业健康安全）、 DIFR (伤残事故频率)、 JSA （工作安全分析）、 SWP （书面安全工作程序）、 PJO （计划工作观察）、 PPE （个人防护用品）、 PDCA （计划、执行、检查、改进） OD （职业病） 1 沧州华润热电有限公司 NOSA 五星管理系统基础知识 1、NOSA 系统分多少个单元？多少个元素？ 答：5 个单元，75 元素。 2、NOSA 评星等级有效期是多长时间？ 答：12 个月。 3、NOSA 五星系统最基本的管理理念是什么？ 答：（1）所有意外均可以避免； （2）所有存在的危险皆可得到控制； （3）对环境的影响可以降至最低； （4）每项工作均顾及安全、健康、环保。 4、实践安健环风险管理系统最基本的目标是什么？ 答：确认危险，控制风险，将所有隐患消除或减少在事故发生之前。 5、安健环管理的原则是什么？ 答：坚持“以人为本”的原则。 6、安健环的目标是什么？ 答：实现“零意外，零违章”。 7、什么是意外？ 答：是指在处理一项活动时，出现管理不善或未能预计的事件。 8、意外是如何分类的？ 答：意外通常可分为三大类：（1）人为因素占88% ；（2）工程因素占10% ；（3）难以预计事 件占2%。 9、什么是不安全动作？ 答：是指不安全行为导致人员受伤患病或设备损坏。 10、什么是危险源？ 答：就是潜在的对人类、设备及环境将造成伤害的因素。 11、什么是风险？ 答：就是某一特定的危险源造成伤害的可能性、机率或概率。 12、风险评估的目的是什么？ 答：消除风险；将风险降到最低；控制风险。 13、风险控制措施有哪几种？它们的控制等级顺序怎样？ 答：六种。由高级向低级控制的等级顺序为：排除、代替、隔绝、工程、管理、个人防护。 14、风险控制的三个阶段内容是什么？ 2 沧州华润热电有限公司 答：（1）事故之前：采取控制措施预防事故发生； （2）事故发生当中：采取管理措施降低事故的严重性； （3）事故发生后：采取管理措施降低事故的严重后果。 15、什么是NOSA 审核？ 答：独立的、有系统的、有目的的对安健环管理系统进行评估、分析，确定其有效性、可靠性并提供 可以持续改善的措施。 16、NOSA 审核频率？ 答：每年两次自我审核，每年一次外部审核。 17、NOSA 审核的依据是什么？ 答：（1）法律、法规（2）NOSA 标准；（3）本企业标准；（4）行业要求；（5）国际标准。 18、DIFR 的含义？ 答：工伤事故率。 19、工伤事故率（DIFR）计算公式是什么？ 答：工伤事故率（DIFR）=工伤事故次数*200000/全体员工的工作小时数。 20、安健环区域代表由谁委任？ 答：由本企业安健环委员会主席委任。 21、安健环区域代表资格如何确认？ 答：接受 NOSA 培训机构的安健环区域代表课程的培训、考试合格，并取得安健环区域代表资格证 书。 22、SHE 的含义？ 答：S—安全；H—健康；E—环保。 23、RSCE 的含义是什么? NOSA 审核的配分比例如何？ 答：R—风险；S—系统；C—依从、执行；E—效果。 RSCE 的配分比例分别为：风险R （占10%）、系统S （占20%）、依从、执行C （占30%）、 效果E （占