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- 2017-06-14 发布于北京
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2009--2010学年第二学期乌苏五中学校德育处工作计划
一、指导思想:
以党的“十七大”精神和科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针。坚持“蹲下看学生,站着评老师;用爱和智慧引领学生进步”的办学理念,进一步细化我校德育管理,强化师德建设,提高德育工作的实效性,开创我校德育工作的新局面。
二、德育工作目标:
1、加强师德教育,加强教师职业道德的检查和考核,完善师德考核办法。
2、坚持“授人玫瑰,手留余香”的育人理念,把社会主义核心价值体系融入学校教育的全过程。以形式多样的学生团队活动为载体,着力培养学生具有多种积极向上倾向的行为意识。坚持对常规管理和考评常抓不懈。使学生团队活动蓬勃开展,班级文化建设初见成效,班主任培训有序开展。
3、把德育工作和心理健康教育放在首位,通过心理健康教育使学生拥有健全的人格。
4、召开第九个“公民道德建设月”活动动员大会,以“三个代表”重要思想和科学发展观及市委三届六次全委(扩大)会议精神为指导,以构建和谐校园为核心,采取多种形式,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民道德规范,认真开展师生道德教育,努力提高师生道德素质,不断提大师生文明程度,为推动学校稳定、和谐发展奠定扎实基础。同时以“公民道德建设月”为契机,一方面加强班级文化建设,营造温馨和谐的集体,另一方面要加强个人日常规范的落实与反思,从穿好衣服、排好队伍、搞好卫生,做好作业,记好笔记,帮助他人等小事做起,争做文明学生,创建优秀班级。
三、主要工作思路:
1、继续加强教师政治理论、职业道德、法律法规的学习。日常工作要严格按计划进行,对于每项工作有检查、有反馈,使每位教师工作心中有数。
2、进一步加强班主任队伍管理,把真正思想素质好、业务水平高,奉献精神强的教师安排到班主任岗位上。德育处指定专人做好班主任培训工作,也可请优秀班主任做经验介绍,以提高班主任工作水平。同时进一步完善班主任激励制度,把班主任工作放在更加重要、更加突出的地位上。
3、理清关系和思路,健全学生管理网络,各处室相互支持、密切配合,明确责任、奖罚分明,形成上下合力、共同管理的德育体系。
4、要深入细致地做好教职工的思想工作,常找教师谈心,解决他们的实际困难,使他们感受到学校的温暖,安心教学工作。
5、加强对学生的思想教育,督促德育承包教师扎实做好每位学生的思想工作。
6、定时举办家长培训班,提高家长管理孩子的水平,真正形成家长、学校教育的一致性。
7、进一步加强德育课题研究工作,边研究、边实践,形成理论,为学校管理实际服务。
8、加强学生会的管理工作,把品行好、能力强、有热心的学生选人学生会,健全机构,明确任务,使其真正发挥学生自主管理的作用。
9、强化环保意识,培养师生的自觉行为;进一步加强班级管理量化考评工作,落实检查到位,定时测评公示,促优帮差,促进校风的根本好转。
四、主要工作措施:
1、学校与每一位教师分别签订《师德师风责任书》、《行风建设责任书》、《安全工作责任书》,以《中学教师职业道德规范》为标准,重点检查教师平时的政治理论学习,引导教师讲正气、讲奉献、讲业绩,加强文明办公室的检查和评比。
2、加强班主任队伍建设,提高班级管理水平。
班主任是学校德育工作的骨干力量,提高班主任队伍的管理水平,是提高学校德育工作质量的先决条件。
(1)坚持班主任例会制度。
通过每月一次的班主任例会,加强班主任的德育理论学习,持续提高班主任为人师表及管理育人、教书育人、服务育人的自觉性。通过例会,定期分析学校德育工作的现状,相互切磋,共同探讨德育工作中存在的问题,研究加强和改进德育工作的方法和措施。
(2)开展班主任管理能力培训,促进管理规范化。
班主任要认真填写《班主任工作手册》。指导班主任开好班会,精心设计班会课教案,要求班主任围绕学生的思想教育、生活指导、学习指导、常规管理等问题开展形式多样的主题班会,并做好主题班会的资料积累。每月至少召开一次主题班会。
(3)加强师德建设,提倡奉献精神,鼓励优秀班主任。
要求班主任以严、细、实的工作作风及时完成各项任务。要严于律己,做到师德模范,绝对禁止体罚和变相体罚。要以对自己的严格要求,对学生的一片爱心,对工作的巨大热忱和对教学的极其严谨给学生潜移默化的熏陶。对于成绩突出的班主任给予奖励,并将优先获得外出培训学习的机会。
(4)本学期要加强各项常规检查,完善班主任考核制度。
3、开展主题教育活动,提高德育实效。继续不断完善学校的教室、包干区的评分制度,使其更加的合理化,科学化、规范化、透明化,真正体现评比制度,达到表扬先进、鞭策后者的目的,通过各项工作的评比形成班级之间互相竞争,促进校风根本好转。
利用节徦日、纪念日,开展黑板报评比、主题班会、演讲、社会实践、参观德育基地、知识竞赛等形式多样、主题鲜明
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