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公司“对标培训教育月”活动复习题
一、填空题
1. 公司2012年工作报告的主题：《加强精细管理，提高发展质量，持续推进国内一流的跨国运输物流企业建设》。
2. 2011年，公司生产经营继续保持较快增长，重要经营指标实现新的跨越。经营收入达到248.3亿元。获得了“全国先进物流企业”、“全国交通运输优质服务示范物流企业”和“自治区模范劳动关系和谐企业”等集体荣誉39个。
3. 公司确定2012年为“精细管理年”，是公司由“数量型”发展向“质量型”发展的质的跨跃，是加快“建设国内一流的跨国运输物流企业”步伐的重要举措。
4. 2012年，公司工作目标是：力争实现经营收入300亿元、利润3亿元，努力实现“零违章、零事故、零伤害、零污染”的安全环保目标。
5. “1211”安全环保工程是指：开展“一个活动、两次检查、一次演讲、一个评比”安全环保管理工程。
6. 2012年，公司将开展“三学三查三评三提高”活动，“三学”，即，学理论、学业务、学先进；“三查”，即，查基础工作、查基层建设、查员工基本素质；“三评”，即，评领导干部能力、评管理人员能力、评操作人员能力；“三提高”，即，提高工作效率，提高管理效益，提高服务水平。
7. 公司“三争三创”活动是指：争当完成任务的标兵，创单车运输指标新高；争当优质服务的先进，创单车数质量事故为零；争当安全生产的模范，创单车安全无事故。
8. “三会一课”制度是指：定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。
9. 2012年，公司要大力开展岗位和技能培训，落实“32327”培训目标，即，培训处级干部300人、科级干部2000人、其他管理人员3000人、汽车驾驶员20000人、修理工及其他人员7000人，全面提升员工队伍的思想政治、经营管理和职业技能素质，确保素质达标。
10. “三交一封” 是指，“三交”为交车钥匙、交《行驶证》，交《准驾证》；一封：对不适应岗位的错位干部调整问题干部处理，末位干部责任追究制度凡在坠落基准面米以上（含）有可能坠落的高处边进行的作业。. 在油库、加油站危险区域施工作业应使用（）工具？ A.?铁质????B.铜质?????C.塑料?????D.其它.?入场前必须经过公司、项目部和（）三级安全教育。? A.监理?????B.?项目部????C.班组?????D.其它11. 我国安全生产工作的基本方针是（??） A安全第一，以人为本 ?????B安全第一，预防为主 C安全生产重于泰山????????D安全第一，人人有责??
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