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- 2017-08-24 发布于浙江
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工伤待遇常识的
2012年度安全知识普及之工伤待遇常识交流;目 录;;;Evaluation only.
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Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.;GSP-116 ;7.21 三部电弧灼伤事故;《工伤保险条例》;;什么是工伤?;;可以认定为工伤的情形;可以视同工伤的情形;不得认定或视同工伤的情形;工伤发生后的处理?;工伤事故发生;护理前向安环部申请并获批准后生效;工伤检查治疗费用;6666;第1时间快捷报告安环部、人力资源部及相关领导
12小时内书面报告到安环部、人力资源部、劳务公司
在当地工伤协议医疗机构治疗工伤
24小时内工伤申报(向劳动部门进行)
30天内工伤认定申请(向劳动部门进行)
伤情稳定后伤残鉴定申请(向劳动部门进行);;;因工死亡支付的基本费用;;住院伙食补助费: =住院天数×20元× 70% (安环部提出,党群部办理支付); 第三十三条 …… ???停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
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