项目经理竞聘及管理细则(改2).docVIP

中铁隧道集团三处有限公司项目经理 竞聘及管理细则（试行） 第一章 总 则 第一条 为建立健全项目经理选用机制，不断提高工程项目管理水平，特制定本办法。 第二条 竞聘原则： 1、公开、平等、竞争、择优原则； 2、任人唯贤、德才兼备原则； 3、群众公认、注重实绩原则； 4、公开竞聘与组织考察、选拔任用相结合原则。 竞聘范围：全公司内符合竞聘条件的在职员工。 第二章 竞聘条件 第四条 竞聘者必须具备以下条件： 1、道德品质良好，能正确行使权力，廉洁奉公； 2、作风扎实，具有强烈的事业心和责任感，敬业爱岗，有较强的奉献精神； 3、中专及以上文化程度； 4、原则上应具有《建筑企业项目经理资质证书》或国家建造师执业资格证书； 5、有过类似工程项目经历，参与过工程项目管理工作； 6、工作能力强，熟悉项目管理知识，敢于创新，有较高的管理水平和较强的组织协调能力； 7、承担外资工程或参加国际工程承包施工的项目经理应掌握一门外语； 8、身体健康，精力充沛。 第三章 组织领导 第五条 公司成立项目经理竞聘工作小组： 组 长：分管生产的副总经理 副组长：公司党委副书记、总工程师，党工部、监察部、人力资源（干部）部部长 成 员：由企划、财务、工程、设物、经营、合同、安质、公司办、社管中心等职能部门负责人组成。 工作职责：