队员考核标准.docVIP

消防队员绩效考核标准 序号 项目 考核标准（通用部分） 减分 加分 审核得分 一 劳动纪律 1、执勤期间严禁饮酒（特殊情况须经领导批准），违者扣10—50分。 2、上班正课期间不准睡觉、玩扑克、下棋、玩游戏（统一安排除外），严禁赌博。 3、如有违法乱纪、打架斗殴等行为，对中队造成影响被扣分的，根据当事人应承担责任情况，扣5—50分；对支队造成影响的，根据责任情况，加倍扣分。 4、爱护公共财务，对配发的个人使用的物品和公共物品，如有损坏，照价赔偿。 5、讲文明、讲礼貌，对来访人员要礼貌待人，严禁在公共场所大声喧哗。 6、服从命令，听从指挥，按时完成领导交办的各项工作任务，违反劳动纪律、不服从安排的扣5—50分。 7、不论是在值班期间还是在休班期间，不得随意带外来人员留宿中队；队员在休班期间在中队睡觉的，按队员正常值班备勤要求。 8、自觉遵守工作时间，不迟到、早退，队员每月按支队规定调休，休班终止时必须按时归队，因事需要续假的，须请示中队，批准后方可续假。未经批准拖延时间不归队者，每超过2小时按半天事假处理，超过4小时按1天处理，并从下月休班中扣除。无故不归队者，按脱岗处理。 9、值班期间，不得随意请假，如确有特殊情况，须填写请假条，写明事由、时间、去向及归队时间。请假人员必须按时归队，及时销假，否则按无故脱岗处理。 10、违反第2、4、5、7、8、9条规定者，每次扣5—40分，情节严重的予以辞退。 二 卫生管理 内务卫生 不得在墙上乱涂乱画、张贴图片、钉挂物品等（责任不清的，宿舍全体队员担责）。内务整齐化一。正课时间不得出现躺床、坐床等影响内务卫生整洁的行为（特殊情况除外）。如有违反，轻者批评教育，重者扣10-20分，造成不良影响的加重处罚。 环境卫生 执勤队长按本班的卫生区域划分给个人。对个人划分区域要每天至少擦洗一遍，保持楼道、走廊清洁卫生，厕所无异味。以上卫生制度由执勤队长和班长严格管理执行，进行不定期检查，中队、支队将进行不定期检查，连续2次查出问题者扣10分，被公安局或支队扣分的，扣除个人5—20分。 、 考核标准（专用部分） 三 战斗员管理规定 （1）值班 每天保持24小时值班，不得随意脱岗（私自离开消防队50米外即为脱岗），擅自脱岗者扣10-100分，并酌情给予留用察看或辞退。 （二）训练 1、积极参加支队、中队组织的各种训练、演练，无故不参加者，每次扣5—20分。 2、在训练中要做到服从命令，听从指挥，不准顶撞领导、执勤队长和班长，训练中执勤队长、班长认真检查队员佩戴的装备和安全设施，确保训练安全。违反者视情节轻重程度扣10—50分。 3、战斗员须按规定参加各种考核，业务突出，顺利晋级者，按等级考核标准加分，考核不合格者每次扣5—50分。 （三）、一日生活制度： 1、起床。听到起床信号后，全队人员立即起床，按规定着装，迅速做好出操准备。（起床时间：5:50） 2、早操。早操时间6:00—6:30。听到早操信号后，全队人员应立即到楼下集合训练（特殊情况除外）。 3、整理内务和洗漱 早操后，整理内务、清扫室内外卫生和洗漱，时间不超过30分钟。各班长协助检查并整理本班的内务卫生，执勤队长检查全队的室内、外卫生，中队进行不定期检查。 4、开饭。按规定时间准时开饭，开饭时间不超过30分钟。听到开饭信号后，按顺序排队领餐就餐。就餐时不到处乱走，保证肃静，餐毕自行离开。 5、交接班和早检查。交接班在早饭后进行。交接班时间通常不超过20分钟。交接班人员听到交接班的信号后，迅速到院内集合进行交接班，如清点个人所分管的器材、装备是否完整好用。发现问题及时向执勤队长和中队领导队汇报，若因不汇报引起事故者，后果自负，并严肃处理。对无故不参加交接班者，每次扣10—20分，对不按规定交接班者每次扣10分。 6、操课。操课前，根据课目内容做好准备。听到操课信号后，迅速集合，整队清点人数，并按规定着装。操课中，按照计划要求，周密组织，精心操作，遵守课堂纪律。 7、午睡。午睡时间由个人支配，但不得私自外出，也不能影响其他人休息。（夏：12：00—13：15；冬12：00—13：45） 8、点名 中队每日进行早、晚点名，早点名在交接班时进行，晚点名在就寝前进行，由执勤队长负责，并做好记录，如有特殊情况，及时报告值班领导。 9、就寝 队员就寝时放置好衣物，做好夜间出动准备，按时熄灯，保持肃静。 10、节假日早晨可推迟半小时起床。起床后整理内务、清扫室内外卫生和整理个人卫生，处理个人事情，但不能私自外出，如有特殊任务或训练科目，由中队另行安排。 （四）、接警出动 1、接警出动时，未按时登车或个人装备佩戴不齐全，查明原因后，视情节轻重扣