迎五一演讲比赛方案.docxVIP

河南凯邦铁壳电机分厂、风扇电机分厂迎“五·一”演讲比赛活动方案为迎接“五·一”国际劳动节，加强凯邦文化建设，丰富员工的精神文化生活，发掘身边爱岗敬业典型，讲述自己身边的劳模先进，增强广大员工对“旺季生产、精益提效”的认知、认同，主动争做践行“旺季生产、精益提效”的排头兵。铁壳、风扇电机分厂特开展“迎五一，我身边的带头人”主题演讲比赛，激励广大员工积极向上、勤奋工作的热情，推动凯邦各项工作的发展，具体活动方案如下：一、演讲内容：以“新常态、新思路、新突破”为主题，以“我身边的带头人”为题材，反映身边模范故事，题目、体裁不限。二：参赛对象：铁壳、风扇电机分厂全体员工自愿报名，各生产线（含办公室、绕线、浸漆房、转子线）推荐参赛选手，原则每生产线不少于1人。三：比赛时间：待定四：比赛地点：公司大型培训室五：演讲时间：每人不超过5分钟六：比赛流程：初赛:根据得分高低评出前16名（评分标准参照第六项）；复赛：初赛评出的前16名参加复赛，根据得分高低评出各奖项。七：比赛评分标准：采用10分制计分方法评分，去掉一个最高分和最低分后，用所得的平均分为该选手的最后得分；演讲的评分依据分为四项：演讲内容、语言表达、形象风度、综合印象。演讲内容（4）分：选手做简单自我介绍，结合凯邦实际，内容紧扣主题，主题鲜明深刻，格调积极向上。2、语言表达（3分）：2.1要求声音洪亮、口齿清晰，普通话标准，表达流畅；2.2能灵活用语速、语调、手势等演讲技巧，声情并茂，富有韵味和表现力，能与观众产生共鸣。2.3考虑到员工的实际情况，演讲时可不脱稿，但必须对演讲的内容熟悉，演讲时语句通顺、语言流畅。3、形象风度（2分）：3.1上下场致意、答谢；3.2要求衣着整洁，仪态端庄大方，举止自然得体，体现朝气蓬勃的精神面貌。4、综合印象（1分）：由评委根据选手的临场表现做出综合演讲素质评价。八、奖项设置及活动费用：奖项/费用名称数量单价/奖金金额一等奖1300元/人300二等奖2200元/人400三等奖3100元/人300纪念奖1050元/人500奖杯690540证书10770宣传条幅15050宣传海报440160合计2210编制：审核：批准1、一等奖 1名 300元奖品二等奖 2名 各200元奖品 三等奖 3名 各100元奖品纪念奖 6名 各50元奖品小计：1300元2、荣誉证书： 6本 每本30元 小计： 180元2、横幅：100元3、无线话筒： 1200元4、电池：50元共计2830元（贰仟捌佰叁拾元整）附件：1、《演讲比赛报名表》2、《演讲比赛评分表》 ××有限公司工会委员会 二〇一四年四月二十一日附件1：演讲比赛报名表姓名性别年龄科室岗位演讲题目附件2：“我身边的××人”演讲比赛评分表选手序号：项目标准分值得分 演讲内容主题鲜明深刻，格调积极向上，文章具有原创性、创新行，结合企业实际，所提建议具有可行性。 4语言表达口齿清晰，语速适当，语言自然流畅，富有真实情感。3形象风度仪态端庄大方，举止自然、得体，具有朝气蓬勃的精神风貌。2综合印象演讲综合素质，临场表现。1合 计10评委：