现代安全管理讲座系列-第三.ppt

现代安全生产管理(第三讲) 二、全面认识企业安全文化及其建设 （一）深刻认识安全文化和企业安全文化 （二）当前企业安全文化建设常见方法和问题 （三）《企业安全文化建设导则》的制定与作用 （四）企业安全文化建设要素的内涵 （一）深刻认识安全文化和企业安全文化 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 2 企业安全文化的内涵及其与企业文化的关系 3 企业安全文化的多维结构 4 企业安全文化发展阶段划分 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 何为“文化”？ 拉丁语：colere “耕作和饲养活动” cultura culture 引申为培养一个人的兴趣、 精神和智能 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 对文化有多种解释，至今不统一 可考证的首次给出“文化”定义的是英国人类学家爱德华·泰勒。他在1871年提出：“包括知识、信仰、艺术、法律、道德、风俗以及作为一个社会成员所获得的能力与习惯的复杂整体”。 100 多年来，文化一直是人类学、哲学、社会学、心理学、地理学、政治学、生物学等诸多学科众说纷纭的一个概念。美国人类学家克洛伊伯和克拉克洪曾收集了160多种文化定义，并将其分为 9 类。 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 在中国的古籍中： “文”既指文字、文章、文采，又指礼乐制度、法律条文等； “化”是“教化”、“教行”的意思。 从社会治理的角度而言，“文化”是指以礼乐制度教化百姓。 汉 刘向《说苑，指武 》：“圣人之治天下也，先文德而后武力。凡武之兴，为不服也，文化不改，然后加诛”。 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 现代，文化的概念已变为名词性的，可分为两大类： 广义概念 狭义概念 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的结构： 两分说：物质文化和精神文化 三层次说：物质、制度、精神三层次 四层次说：物质、制度、风俗习惯、思想与价值 六大子系统说：物质、社会关系、精神、艺术、语言符 号、风俗习惯 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的四个层次： 一是 物态文化层 二是 制度文化层 三是 行为文化层 四是 心态文化层 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的四个层次： 一是物态文化层 二是制度文化层 三是行为文化层 四是心态文化层 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的四个层次： 一是物态文化层 二是制度文化层 三是行为文化层 四是心态文化层 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的四个层次： 一是物态文化层 二是制度文化层 三是行为文化层 四是心态文化层 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 广义文化的概念： ——人类创造的物质财富和精神财富的总和。 广义文化的四个层次： 一是物态文化层 二是制度文化层 三是行为文化层 四是心态文化层 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 狭义文化的概念： 排除人类关于物质改造和制度活动的部分，专注于精神创造活动及其结果，主要是心态文化，又称“小文化”  泰勒所提出的文化概念为狭义文化概念：包括知识、信仰、艺术、法律、道德、风俗以及作为一个社会成员所获得的能力与习惯的复杂整体 1 安全文化是一种什么文化，如何提出 何谓安全文化？ （引申古人对“文化”的认识）是指—— 以“安全的礼乐制度”教化“社会群体中的人” 礼乐制度：规范要求和价值观 安全文化伴随人类