这个职位是工作的平台。.docVIP

岗位是干工作的平台，是承担工作责任的地方。如何用科学发展观指导做好本职工作，我觉得首先要做到“五个特别”，在自己的岗位上，以最低的成本、最高的效率、最好的质量把本职工作做到最出色。只有这样才能高喊出“我的岗位我负责，我的岗位请放心”这样响亮的口号。 第一，要特别讲学习。古人云：“非学无以广才，非学无以明智，非学无以立德。”学习这个话题讲的人太多了，很彻底，有如何树立正确的学习态度的；有如何把握好学习内容的；有运用正确的学习方法、学习手段的，我认为，学习是增长才干，提高素质的重要途径，只有全面掌握相关的法律知识，熟悉自己的岗位职责，才能骄傲地对大家说：“我的岗位我负责”，只要有强烈的责任感，有相对应的履职能力和技巧，才能自信地对大家说：“我的岗位请放心”。我1988年到教育局仪器站工作，不断靠学习来适应工作。要发展就必须学习。至于怎么学，就我而言，最最迫切需要的是向实践学习，认知和熟悉自己的岗位职责，了解各种仪器的规格型号和性能等相关知识。 第二，要特别肯干事。对我来说，这个干事，并不是说要求自己要干多少大事，干成多少大事，而是能做一些具体实在的事情。一是要真抓实干。科学发展不能纸上谈兵，要扎扎实实做事，不搞花架子。要肯做小事，并把小事做出色。要认知和熟悉各种仪器，做一个负责任的仓库保管员。二要勤勉苦干。在分发仪器时，要面对200多所学校要细心，要有耐心，不能怕苦、怕脏、怕累，要不断锤炼自己的意志，要始终保持勤勉苦干的工作作风。三要科学巧干。随着社会的快速发展和改革的日益深化，工作面临着许多新情况、新问题，如何应对不断变化的新形势，这就要求我们除了实干、苦干,还要巧干。面对不同的情况、不同的问题，要在开展工作的时候要与时俱进，用科学来武装头脑，尊重和依靠科学，不盲目、不蛮干，讲方法、讲技巧，力求使每一句话、每一项措施都有足够的科学依据，都能够经得起科学和实践的检验，并且把实干、苦干和巧干很好地结合起来，切实提高工作的效率。 第三，要特别能吃苦。肯干事是前提，是基本。我觉得能吃苦才是关键，才是品质。不仅要肯干，而是每一项工作都要投入百分之百的精力把它干好，无论什么时候，都要保持高昂的精神状态和干事的激情；无论什么情形下，都要保持深度投入、高效运转的工作状态，特别是在急、重任务面前，在连续作战、加班加点的状态下，也要保证工作质量、讲求工作效率。不仅要肯干，还要全力以赴。只有这样，心里才会踏实。 第四，要特别求细致。“泰山不拒细壤，故成其高；江海不择细流，故就其深。”所以，大礼不辞小让，细节决定成败。我们常说不仅要讲求数量，还要有质量，不能光有吃苦的精神，还要让这苦吃得值，那就是干事的时候要细致、细心，作风要严谨。不同的岗位就会有不同的职责，在工作中间，我的岗位关键工作的是两个字“落实”，我的岗位应该做的是“落实”，落实仪器站的工作职责、落实上级交办的任务，和同志们一道去完成教育局的各项目标任务。 第五，要特别能担责。面对职责，对自己岗位的了解程度的不同对哪些应该负责，负什么样的责任。是我们每一名教育工作者所要考虑的问题。要做擅长业务、善于指导、善于钻研的人，工作中不仅要以身作则，还要业务过硬、作风优良、纪律严明，这需要付出艰辛的汗水和坚持不懈的努力。 第六，要特别讲团结。在工作上讲团结，要摆正位置，树立“一盘棋”思想，既讲分工、又讲协作，做到服从不盲从，补台不拆台，“合唱”不“独唱”、到位不越位，从团结中得到力量，从合作中找到方法，从集体中获取快乐，努力形成最大合力。在生活上讲团结要坦诚相待，多一点宽容、少一点计较，做到思想上互相帮助、生活上互相关心、工作上互相支持。有话说在当面，有缺点予以帮助、有长处诚心学习、有进步相互激励，营造人人心情舒畅、团结奋进的和谐氛围。 只要我们每个人都从自身做起，都在本职岗位上尽到自己的职责，牢固把握科学发展观这一根本，向我们的亲人、同事、领导，向人民庄严承诺：我的岗位我负责，我的岗位请放心。 　　?????????????????????????????????????????????????????????????????? 解放思想、实事求是是中国特色社会主义理论体系的精髓，也是反腐倡廉建设适应新形势、破解新问题、完成新任务的思想“法宝”， 更是我们自身适应新形势、认识新事物、完成新任务的思想武器。改革开放30年也充分证明了这一点。也许这些都是大道理，从人的个体来说，创新就是发挥个人的创造性。思维观念的转变是创新，工作方式方法的改进是创新，技术工艺的变化是创新。可见，创新并不神秘，创新就在我们身边。虽然创新成果的实践意义有大有小，应用价值有高有低，但只要是创新，就会对社会发展有益。从我们普通公务员来说，我认为就是要“立足本职岗位，努力创新工作”，这就是最大的创新。本职工作是最具体的工作。做好