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东北石油大学本科生毕业设计(论文)管理办法.doc

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东北石油大学本科生毕业设计(论文)管理办法.doc

东北石油大学本科生毕业设计(论文)管理办法 本科生毕业设计(论文)是培养学生知识综合运用能力、工程实践能力、理论研究能力和创新意识的重要教学环节。为了进一步加强我校毕业设计(论文)管理工作,提高本科生毕业设计(论文)质量,特制定本办法。 一、 (一)教务处主要职责 教务处在主管校长领导下,宏观管理。组织、协调学校各职能部门解决场地、设备器材和经费,为毕业设计(论文)工作提供支持。 组织对各毕业设计(论文)工作中各环节的检查与毕业设计(论文)工作的评估。系(教研室)职责系(教研室) 3、组织安排开题报告、中期检查、结题验收和学生答辩资格审查工作。 4、组织毕业设计(论文)的评阅、答辩和成绩评定。 5、向学院推荐校级“创新杯”优秀毕业设计(论文) 6、进行毕业设计(论文)的工作总结,汇总毕业设计(论文)文档资料,送学院归档撰写设计报告和展示设计创意的能力。、课题应符合培养目标及教学基本要求,体现本专业基本教学内容,使学生受到本专业全面综合训练。 课题尽可能结合生产、科研任务或社会热点问题,真题真做。 实行双向选择,学生自愿选题、选教师,指导教师依条件选择学生,最终由学院领导小组协调落实学生选定的课题与指导教师,并在毕业设计(论文)工作开始周 四、对指导教师的工作要求 人。人人5名)3名)经院、系毕业设计领导小组认定批准并报教务处实践教学管理科备案,可增加学生数人。4人。 毕业设计(论文)教学工作实行指导教师负责制,每位指导教师对其指导的学生在整个毕业设计(论文)阶段教学活动全面负责 2、指导教师填写毕业设计(论文)任务书经系(教研室)主任签字后生效。任务书最迟在毕业设计(论文)开始两周给学生。任务书一经下达不得随意变动,如确需改变,需经学院毕业设计(论文)领导小组批准。 5、指导教师在毕业设计(论文)结束阶段,按照任务书布置的要求和《东北石油大学本科生毕业设计(论文)撰写规范》审阅学生完成任务情况,同时对学生进行答辩资格预审,指导学生参加毕业答辩。 6、指导教师临时出差需经学院毕业设计领导小组批准,时间在一周至一个月,要委托代理指导教师;一个月以上,则需另定指导教师,并报教务处备案。 五、对学生的工作要求 学生应根据毕业设计(论文)任务书的要求,向指导教师提呈调查研究提纲,在调研基础上拟定毕业设计(论文)工作计划。在毕业设计(论文)工作开始三周内写出开题报告,内容主要包括:调研资料准备情况,设计的目的、要求、思路与成果;工作任务分解,各段完成的内容及时间分配等经指导教师审查、批准后,正式开始设计(论文)工作。 ()学生应对本人的毕业设计(论文)质量负责,必须在规定时间内完成毕业设计(论文)各项任务。毕业设计(论文)书写格应符合东北石油大学本科生毕业设计(论文)撰写规范。 学生应经常(定期)向指导教师汇报工作进度和遇到的疑难问题,争取指导教师的指导。毕业设计中期,填写东北石油大学毕业设计(论文)学生自查表。 学生必须独立完成规定的全部工作任务,严禁抄袭他人的成果或请他人代替完成某项任务,一经发现,毕业设计(论文)成绩按不及格处理。 学生参加毕业设计(论文)的时间不足三分之二者,不能参加答辩,必须重修。 毕业设计(论文)答辩开始前一周,学生需交出毕业设计(论文)全部成果向指导教师提出答辩申请,填写东北石油大学毕业设计(论文) 8、学生答辩前需进行充分准备写出报告提纲、必要的图表等答辩后,学生应交回所有资料(包括毕业设计、图纸、论文、阶段资料、实验原始记录、译文、软件文档等)。对设计内容中涉及的有关技术资料负有保密责任,未经许可不得擅自对外发表或转让。、答辩和成绩评定30%(含30%)以内视为合格,超过30%给予二次整改机会,整改合格后,进入答辩程序,整改后仍不能达到合格标准的毕业设计(论文)经学院认定后将延期答辩。 2、通过学术不端文献检测的毕业设计(论文),指导教师应按照《东北石油大学毕业设计(论文)指导教师评审表》格式要求进行评分,并填写评语,进入答辩程序。 2、各学院成立学院毕业设计(论文)答辩委员会(至少5人)和若干答辩小组(每组至少3人)。答辩小组成员原则上具有中级职称以上(含中级职称)的人员担任。指导教师对其指导的学生,答辩时应回避。 4、毕业设计(论文)答辩委员会负责组织各系(教研室)对毕业设计(论文)评阅,并于学生答辩前完成评阅人应具有指导教师资格。 评阅人要认真评审毕业设计(论文)、给出成绩、写出评语。答辩小组组织、实施学生答辩工作,给出成绩,写出评语,报学院答辩委员会。学院毕业设计(论文)答辩委员会组织申优、争议及复答辩。学生对毕业设计(论文)成绩有异议时,在成绩公布二日内有权向学院答辩委员会提出书面申诉,学院应予受理并组织复核及争议答辩。 100~90)、良好(8980)、中等(7970)、及格(6960)、不及

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