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影响跨文化交际活动的主观因素的探究 　　Exploration on the Subjective Factors that Affect Cross-cultural Communication Activities 　　Wei Wei 　　（陕西警官职业学院，西安 710054） 　　（Shaanxi Police College，Xian 710054，China） 　　 　　摘要：要实现卓有成效的跨文化交际，除了要掌握他民族的的文化知识，外显交际文化，更重要的是要探究其内隐交际文化，即他们的思维方式、心理特征、价值观、世界观等。本此，本文作者旨在考察一下影响跨文化交际活动的一些主观因素，希望能对我国高等教育中跨文化教学提供一些启示。 　　Abstract: In order to achieve effective cross-cultural communication, we should not only master other nations cultural knowledge, explicit communication culture, more importantly, but explore the implicit communication of their culture, that is their way of thinking, psychological characteristics, values, world view and emotional attitude orientation. And this paper aims to examine subjective factors that affect cross-cultural communication activities, hoping to provide some enlightenment for cross-cultural teaching in higher education of our country. 　　关键词：内隐交际文化 思维 语言 跨文化交际活动 　　Key words: explicit communication culture；thinking；language；cross-cultural communication activities 　　中图分类号：G115 文献标识码：A文章编号：1006-4311（2011）20-0296-02 　　0引言 　　影响跨文化交际活动除了生存环境、文化背景等客观因素等以外，主观上的因素主要包括思维和语言。 　　1思维 　　思维是人类一切活动的根基，人类所有的活动都是在思维的主导下进行的。人类思维活动主要包括思维模式、世界观和价值观。 　　1.1 思维模式（Patterns of Thought）思维模式指的用以推理、思考和解决问题、带有一定文化特色、相对比较固定的认知图式或心理过程。不同文化传统和背景的人拥有不同的思维模式。例如，西方人喜欢用演绎法进行思维，而东方人善于用归纳法进行思维。思维模式是最基本、最重要的内隐交际文化要素，世界观和价值观都受它的制约。 　　1.2 世界观（Worldview）世界观是指对客观世界总的看法，是文化的导向定位系统。它是特定的人群、特定的思维模式的产物。世界观是文化最为根本的基础，非常深刻地影响着文化，而这种影响又是微妙而隐蔽的，潜藏于文化之中。不同的世界观源自不同的生存环境和思维模式。 　　1.3 价值观（Values）价值观是对某事物或属性的价值、重要性、有用性等进行衡量的标准或判断的依据，是为进行选择、解决矛盾冲突而形成或精心制定的一整套规则。为特定的群体或特定的文化所拥有的价值观叫文化价值观。我们通常所说的价值观就是指文化价值观。特定的人群在特定的历史条件、生存环境、发展进程中，在特定的思维模式、世界观的诱导下，会逐渐形成对各类事物的特定的价值评判体系。例如不同的民族在时间、性别、政治权利、人际关系、人与自然的关系等方面的价值认知上有不同的看法和评价依据，即不同的世界观。具有不同世界观的人们在彼此进行交往时，必然会产生各种形式的矛盾和冲突，除非他们事先彼此了解对方并能在交往中对自己的交际策略和交际方式进行必要的调试以适应交际的场合和对方的特点。 　　2语言 　　语言是文化的载体，没有语言就没有思维，语言是人类和动物的根本区别之一。人类的交际活动是在思维的主导下，主要通过语言来实现的，也就是说语言是人类主要的交际手段。人的交际活动分为“语言交际”和“非语言交际”两类。前者是指借助语言符号进行的信息沟通或交换，后者是借助非语言符号如动作、姿态、手势、表情等来进