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下编第三章 求职简历的写作;第二节 求职简历的作用和要求
一、作用
对用人单位:面试;
对人才交流中心或介绍所:推荐。
;二、要求:
(一)不要篇幅过长
招聘单位用于阅读简历的时间:2—5分钟。
长度:一页至一页半。
(二)不要过于简单
缺乏必要信息,资历能力即不完整。;(三)求职目标须明确
特长、能力、爱好、兴趣。
(四)结构布局要清楚
(五)真实
(六)无错字、别字
错字别字或生造的词语,过时的词语,排版过于花哨。
;(七)语言表述要谦和、诚恳 态度谦和、言词恳切、不卑不亢、情真意切。
(八)打印或复印效果整齐、规范
;第三节 求职简历的种类; (三)升迁或荣誉具有连续性。
(四)工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。
(五)最近担任的职务足以体现出本人的优势。
;二、功能型简历
功能型简历又称为技术型简历,它强调技能、能力、资信、资质及成就,突出强化个人的资质。一般适用于下列情况:
(一)跨专业求职,但具有所申请职位需要的相关技能。
; (二)缺乏在著名公司工作的经历,职位不高或者缺少荣誉奖励。
(三)曾经做过许多不同或完全不相关的工作,为避免给招聘者留下频繁换工作的印象。
(四)教育过程或工作经历有中断,容易被别人误解。;三、混合型简历
混合型简历是时间型和功能型的结合运用。一般适用于:
(一)应届毕业生、退伍军人,或跨行业求职时。
(二)曾有过事业的巅峰的应聘者。
(三)既想突出成就与能力,又想突出个人经历时。
;第三节 简历的写作
一、 标题:求职简历
二、主体:
(一)个人基本信息:
(包括姓名、年龄、性别、籍贯、民族、学位、政治面貌、联系地址等)求职目标、自己在该方面的优势和专长。
;(二)教育经历(背景)。
学校、专业、有无特长、学业成绩。
倒叙介绍。
;(三)学习经历。
如是博士、硕士则把教育经历写请即可,如是本科或专科则可以如下写:
列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩。重点在与所谋求的职位有关的教育科目和专业知识上。目的是让招聘单位认为你的学历和知识结构与用人单位相吻合。;(四)实践经历。
列举有关的证明人及有关附加参考材料,如获奖证书、专业技术职务证书、专家教授推荐信、所发表的论文著作等。
;注意:要事先征得证明人同意;要写清证明人的职务、工作单位和联系方式。
(五)求职意向。
求职人对哪些岗位、行业感兴趣及能胜任。
如果在个人基本信息之下已经写明求职意向,则这里可不再表明。 ;(六)联系方式。
区号、座机电话号码、手机号、E-mail地址等。;第四节 求职简历的写作技巧。
个性色彩,可把主要特长部分字体加黑显示;
可把获得的资格证书之类在封面显示;
可把照片附上;
可手写;附上毕业证等相关证件的复印件,所有材料一律A4纸;
如邮寄,要用大信封;
每个段落不要超过三行;
字体不要太大,小四即可;
不要用机关用笺……
;标题、称呼、正文、落款。
正文由三部分组成:
开头——从何处得知招聘信息、求职人基本情况:身份、年龄、学历等。
主体——专业特长、业务技能、外语水平等。
结尾——再次强调自己的求职愿望,恳请用人单位给自己一次工作机会、联系方式。
落款——求职人的姓名及成文日期。
;
请写一份求职简历
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