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中国现代企业制度建设的回顾与展望∗ 中国现代企业制度建设实际上已历经数年， 并且当前正处于一个抉择 阶段。 一方面， 企业制度创新困难重重； 另一方面， 主张国有企业从国民 经济的竞争性领域中大范围退出的观点也屡见报端。 在此背景下， 用理性 的目光， 对我国建立现代企业制度的历程做一审视， 无疑是有意义的。 本文共分三个部分： 第一部分， 是笔者对中国现代企业制度建设历程 的简略回顾与思考； 第二部分， 笔者从理论和历史的角度， 对较少为人们 所关注的企业制度及其变迁的系统性、 历史性问题做了阐释； 第三部分， 则对下一步改革思路选择的若干基点进行了研讨。 一 所谓现代企业制度， 仅从产权结构的特征看， 笔者的理解就是股份制。 因为这种制度区别于单个业主制和合伙制的最显著标志在于， 实现了出资 人财产权与企业法人财产权的分离。 因此， 从实际内容而不是仅从形式上 看， 中国现代企业制度 （股份制） 的提出和试点可以追溯到２０ 世纪８０ 年 代。 不过， 在股份制提出的最初时期， 人们只是将它作为国有企业改革的 一种可探索形式， 在实践上采取的措施也很谨慎。 ９０年代以来， 特别是 １９９２年至１９９３年， 中国的股份制企业获得了