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- 2017-07-05 发布于湖南
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碣石中学2013年度教师师德考核实施方案作总结.
碣石中学2013年度教师师德考核实施方案
我校按县局安排部署,对全体教师进行了师德考核,方案如下:
一、学校文件进行宣传部署
11月20日,学校领导班子要认真学习《秦皇岛市中小学幼儿园教师教师师德考核评价方案》,明确了职责,提高了认识,师德考核事关教师的切身利益和学校工作的顺利进行,必须严肃认真地对待。
11月20日第八节课,召开全体教师会,传达《昌黎县师德考核意见》将教师师德考核与教师专业技术考核有机结合,将师德考核列入教师年度考核重要内容,并实行“一票否决”,要求全体教师明确认识,端正态度。
二、建立组织机构
11月21日上午要经过民主推选学校建立学校领导小组。
组长:任丽娟
副组长:孙志国、李军
成员:康德仲、郭占敏 、肖海宁、刘丽娟、王守萍、金颖、
安继勇、李静玲、徐德刚组成考核小组,其中要选群众代表3人。
三、具体安排
11月20日第八节全体教师会,会后教师进行自评打分。
11月21日全体教师进行互评打分,同时进行校级评价打分。
11月21日午自习学生评价打分。
11月21日,对教师自评、教师互评、学生评价、校级考评,按自评占20%,教师互评占20%,学生评价占20%,校级评价占40%,进行核分汇总,确定出优秀、合格人员。
11月24日,考核小组将对对教师师德做出签定。并公布结果,
在全体教师会上对考核情况进行总结。
2013年12月20日
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