刍议优秀企业家档案征集标准.docVIP

刍议优秀企业家档案征集标准征集优秀企业家档案是档案馆丰富馆藏，改变单一馆藏档案结构的途径之一。 征集优秀企业家档案是档案馆丰富馆藏，改变单一馆藏档案结构的途径之一。征集优秀企业家档案与征集一般的名人档案有所不同，它的含义不仅仅是征集优秀企业家本人的档案，所征集的内容则是包括一个企业创建、发展，对国家、社会、本地区经济发展所作出的贡献的相关档案、资料，征集的内容和意义将远远超过一般名人档案征集的范围 企业家的标准 征集优秀企业家档案是名人档案征集工作中的重要内容之一，同时也是征集名人档案中标准较难认定的类型之一。由于企业家评定标准与企业的效益及对国家、社会、本地区所作出的贡献以及本人的道德水准、精神文明程度等多方面综合因素汇集的特殊性质，使它的量化标准与其他行业名人档案征集的标准有所不同，所以对优秀企业家档案的征集标准需要有一个明确的界定 1、效益标准。企业无论大小，效益是衡量企业政绩的主要标准之一，企业是以生产与经营为手段，以获取最大利益为目的部门，一个优秀的企业家的辉煌业绩与他所经营的企业的效益是分不开的。(1)企业的长期效益。评定一个企业家的业绩，要全面地考查这个企业的长期效益，而不是短期的效益。保持持续增长的赢利(创汇)的企业效益，客观上反映了这个企业厂长、经理的管理能力和水平。一些省、市、自治区为了表彰本地区企业在创汇、纳税、管理等方面的业绩都给予一定的冠名表彰，受到市级以上政府表彰的企业可以作为档案部门征集的主要对象。(2)企业的名牌效益。企业的名牌产品是拉动企业创利的主要手段。一个名牌产品代表了企业、地区乃至一个市、一个省的形象。名牌产品本身包含着较高的技术含量，是企业通过不断的摸索、改造、创新，并投入大量的人力、物力而打拼出来的产品，是企业赖以发展的支柱产品，是企业科技、智慧、劳动汗水的结晶。名牌产品打人国内、国际市场，不但提高了企业和企业所在地区的知名度，同时也带动一方经济发展。保持长期的名牌效益，也是推动企业发展的动力与创造效益的主要手段，客观上反映了企业家管理的能力与水平。(3)企业的社会效益。企业家的优秀管理，创造的企业效益，企业的发展，在社会上产生较好的社会影响，并形成了品牌效应，提高了企业在社会上的知名度，客观上促进企业的发展与进步，这就是企业社会效益反作用于企业的结果，并影响和带动一方经济的发展。所有社会效益的取得，与企业家的优秀管理是分不开的 2、信誉标准。信誉是检验企业文明守法程度的一把尺子。信誉是企业立足于市场，提升发展空间，将企业介绍与展示给社会的根本。信誉是折射企业家品德与修养的一面镜子。企业的持久发展要以信誉为保障，企业履行和保证信誉的完善与执行，最终要落实到企业的带头人――企业家的身上。遵守信誉的企业家是值得信赖的企业家。守法守信的企业家是档案部门征集的主要标准之一。企业家被省级以上政府评为劳动模范、先进生产者、优秀企业家称号的，可作为档案部门征集档案的首要条件 3、社会责任标准。企业社会责任是要求企业对各相关方负责。但对其内涵及外延目前尚没有统一的定义。企业社会责任在不同国家意味着不同的要求和内容，但不论在任何国家，企业社会责任的标准、行为准则和其他要求都不能超越法律的范围。(1)守法经营。国家鼓励并要求企业履行社会责任，首先是要求企业守法经营，这也是企业社会责任的核心要求。在此前提下，鼓励企业承担其他社会责任。守法是企业应该遵循的基本准则，一个优秀的企业家不是靠违法经营，不是以损害国家、消费者利益来换取企业高额利益的，这样的企业迟早要遭到社会的谴责，法律的制裁。企业的问题，就是企业家的问题，透过企业的问题就可以折射出企业家遵纪守法的程度，不守法的企业家不能作为档案部门征集的对象。(2)关心社会公益事业。企业对社会的责任还反映在对社会公益事业的关心与支持上。社会公益事业发展需要全社会的关心与支持。从法律的角度来说，企业没有法定的义务来承担和完成对社会公益事业的责任与义务，关心与支持社会公益事业完全出自企业对社会公益事业的自觉与自愿的行为，这也反映出企业与企业家的觉悟与精神境界。关心与支持社会公益事业的形式是多种多样的，比如：无偿捐献、捐赠、关心与救助社会弱势群体、优先安置下岗职工与残疾人就业。其对社会公益事业的付出多少要根据企业的能力而定，但只要是热心地、自愿地关心和支持社会公益事业就是难能可贵，这样的企业家是值得社会尊重的，也是档案部门征集企业家档案的重要条件之一 企业家档案征集的主要内容 1、声像类档案、资料 企业家本人与市级以上领导或社会知名人士的合影、本人各个时期的工作、生活及出席各种会议、参加各项社会活动、反映企业不同时期进步、发展、企业职工工作、生活、福利及企业创名牌产品的原始和数字化的照片、录像、光盘、数字化图片等不同载