马依镇中学班主任考核方案(试行)..docVIP

马依镇中学班主任量化考核方案（试行） 班主任是班级教育教学的主要组织者，是保障学校正常教学秩序和全面提高教学质量的中坚力量。为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性，促进班级管理工作的制度化、规范化；并为班主任评优评选提供依据，特制定本考核方案。考核办法 1、由班主任会议讨论通过，政教处具体负责考核工作。 2、考核内容包括：出勤、学校财产管理、校园文化、劳动卫生管理、学生日常行为规范及学校宿舍管理制度。 一、考核内容 1、出勤考核，由政教处执勤人员每天对班主任课间操出勤情况和星期一的升旗仪式进行记录，班主任参与整理课间操队伍，监督学生做早操，缺一次扣10元；八九年级的同学，做广播体操时有10人不做的，特别是跳跃运动，一次扣10元。七年级班主任必须维护好本班的秩序，学生乱串的扣班主任一次10元学校组织的大型活动缺一次扣班主任10元，以政教处的记录为扣分依据。（请假除外） 2、眼保健操，班主任要求学生做眼保健操，如果在眼保健操期间有学生走出教室，影响其他班的学生，一次扣10元。 3、校园文化具体考察班级文化，寝室文化和黑板报。 （1）、班级文化和寝室文化，班主任按学校要求，按时布置好本班的班级文化和寝室文化，未按时完成的一次各扣10元。 （2）、黑板报，未按时完成的一期扣20元。 4、学生日常行为规范（纪律） （1）、学生旷课一次扣20元。(学生请假必须有班主任签字的请假条，并在请假条上注明在请假期间发生的安全事故由学生自己负责；如果学生不能到校请假的，由学生家长打电话给班主任请假，班主任要和班长或学习委员说清楚请假的原因，以便政教处考勤老师查考勤) （2）、在校园内两人打架，根据情况扣负主要责任一方的班主任20元，团伙打架超过三人以上的，在社会上打架惹事有人找到学校的一次扣班主任30元。 （3）、带领社会青年来学校惹事、破换学校公物或对他人造成伤害的，要求肇事学生对破坏的公物进行赔偿对造成伤害的学生及时送医院治疗，一次扣班主任30元。 （4）、班级管理发生安全事故（如学生打架斗殴等），班主任发现并积极处理并且处理结果没有异议的，原则上不扣分。 （5）、在校园内吸烟喝酒，一人次扣10元。 （6）、携带管制刀具进入校园，一人次扣10元。 （7）、不按时作息的，中午12:45后还在校园内闲逛，在教室追逐打闹、打篮球、乒乓球，一人次扣10元；下午6:00以后还在打篮球、乒乓球和羽毛球的一次扣10元；晚上10:05关灯后还在寝室聊天，一次扣10元。住校生课在寝室休息也可以再教室里学习，但是不能在校园里乱串，影响其他学生的休息和学习。住校生中午12:45以后在寝室看书或休息。不回家的走读生在教室休息或看书；回家的走读生12:40以后才能回教室。12：45至13:40不允许学生在校园内乱串，否则扣班主任10元每人次。 （8）、学生在校应该着装整洁，男生不留怪发、长发、不染发；女生不戴耳环、项链、不拉不烫头发；不穿拖鞋以及两滴水衣服（特别男生的内衣比外衣长）。否则发现一人次扣10元。 （9）、骑摩托车进入校园，扣班主任30元。 （10）劳动卫生：以团委的检查的合格与不合格扣款，不合格一次扣10元。 （11）违反马依中学宿舍管理制度相关规定的，酌情一次扣班主任10元至50元。（以宿管人员或当天值日组的记录为依据）。 （12）上网一次扣班主任30元。 5、学校财产管理 （1）教室的门、窗、玻璃和课桌椅，如果明显是学生故意破坏而班主任没有处理的，除照价赔偿外一次扣50元。 （2）宿舍的门、窗、玻璃、床及床板，如果明显是学生故意破坏而班主任没有处理的，出照价赔偿外一次扣50元。 （3）其他校园内的财产，如果明显是学生故意破坏而班主任没有处理的，出照价赔偿外一次扣50元。 （4）学校的财产是正常使用坏的，向学校总务说明具体情况；其他原因导致无法核实班级财产的，不扣分。 6、其他违反学校规章制度的情况的，酌情一次扣班主任10元至50元。 7、以上各项扣款依据：以政教处、值日组及相关部门的记录为准。 8、上交学校的班主任相关资料，缺一份扣30元 二、经费来源:每月从学校办公经费中拿出1500元作为班主任量化考核经费；班主任津贴学期结束后从绩效工资中产生。 三、学期结束，扣款最少的三位为优秀班主任。 四、2013年9月11日星期四班主任工作会议讨论通过。 五、试行时间2013年9月至2014年7月。 六、被考核方案由政教处负责解释。 马依中学政教处 2013-9-11 - 3 -