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保安制度.
第二章 治安保卫制度
第一节 总 则
第一条 为规范运河矿内部治安保卫工作,保护职工人身财产安全和矿财产安全,维护运河矿良好的生产、生活、经营秩序,根据《企业事业单位内部治安保卫条例》等有关法律法规,并结合运河矿实际情况,制定本制度。
第二条 治安保卫工作应认真贯彻“预防为主、突出重点、保障安全”的方针。
第二节 治安保卫机构及职责
第三条 矿治安保卫工作以保卫科防范为主体,以各单位自我防范为依托,以群防群治、齐抓共管为防范的延伸。认真落实治安防范措施,预防和减少违法犯罪,消除治安事故隐患,保护公私财产安全和职工人身安全,维护矿区正常的生产经营秩序。
第四条 各单位在抓好安全生产的同时,抓好内部治安工作,把治安自防工作纳入管理日程,按照属地原则切实管好本单位的人员,看管好本单位的财物,及时调解内部矛盾纠纷,防止矛盾激化,并做到范围内治安隐患及时得到排查处理,建立健全本单位的岗位责任制和治保措施。
第五条 矿保卫部门应当履行的职责
(1)落实好本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施,确保企业财产和职工人身财产安全。
(2)落实好外来车辆、人员的登记,认真执行外来人员电话联系入矿制度,控制闲杂人员入矿,同时认真落实好物资出门证的管理。
(3)制止和处理酗酒闹事、打架斗殴、盗窃、破坏、黄、赌、毒等发生在本矿内的违法行为。
(4)落实好现金、爆炸物品的安全押运。
(5)对有关单位存在的治安隐患,责令限期整改。
(6)落实好消防设施、器材的维修及管理。
(7)维护煤炭发运工作,确保煤场有良好的治安秩序。
(8)落实警企联合,与辖区派出所联合执法,积极应付突发事件,实施制止外部攻击对策,维护矿区安全。
(9)认真执行警容风纪管理办法,做到警容严整、仪表端正、文明值勤、礼貌待人、依法办事、认真履行职责。
(10)落实好技防监控设施使用的管理。
第三节 治安保卫管理
第六条 保卫执勤管理
(1)保卫人员是从事企业保卫工作的专门力量。值勤人员应按照各自的岗位职责,忠于职守、尽职尽责、依法文明值勤。
(2)值勤人员值勤时应按规定着装、佩带警械和值勤用品,做到警容严整、礼貌待人、文明用语、纠正违章先敬礼。
(3)值勤时遇有突发事件和重大治安情况,要沉着、勇敢、果断处置,确保职工人身财产安全和企业财产安全。
(4)门卫值勤要严格执行封闭式管理制度,职工凭证入矿制度,无证人员不准入矿。外来人员必须经过电话联系,有关单位同意后登记入矿。物资出矿必须有矿物资管理科出具的出门证,煤炭出矿必须有矿磅房出具的煤炭出门证,煤炭运输空车出矿必须有煤场出具的空车出门证,门卫值勤人员要认真检查核对,证物相符无误后方可放行。
(5)巡逻值勤采取巡查的形式,发现隐患,堵塞漏洞,维护治安,服务职工,预防遏制违法行为。时间上抓重点时间和全天候巡逻;空间上抓重点地段、薄弱环节,要害部位,确保重点、兼顾一般、保障安全。
(6)警卫值勤采取看护的形式维护大型会议、活动的现场秩序和安全。安全押运现金、票证和危险品,保障财务室安全,执行勤务时必须高度警惕、机智勇敢、不怕危险,确保警卫目标的安全。
(7)监控值勤守机人员要忠于职守、坚守岗位,严禁睡岗、脱岗、酒后值勤,时刻保持高度警惕,应对不法入侵和不安全问题,保障监控目标安全。
第七条 保卫科预备队管理
(1)保卫科预备队是维护企业安全稳定和矿正常的生产、经营秩序,保障职工生命财产安全和企业财产安全的后备力量。
(2)当发生危及企业安全,严重影响矿生产、经营的紧急事件时,预备队员在保卫科统一指挥下,打击不法行为,抗击自然灾害,减少或挽回经济损失。
(3)保卫科预备队员进行定期军训,培养团队精神和严明的纪律意识,养成服从命令、敬业爱岗、乐于奉献的良好作风。
(4)各预备队员要听从企业的召唤,面对紧急事件时,听从统一调度,有任务时不得推迟、拖延、临阵畏缩,否则矿将给予严肃处理。
第八条 矿重点要害部门的治安管理
(1)存放现金、票证和贵重物品的部门,应建立健全岗位责任制和安全防范措施,并落实责任人。
(2)矿存放现金、票证和贵重物品的所有部门(包括外委单位),要安装防盗门、防盗窗,使用保险柜,安排人员昼夜值班,有条件的可安装安全报警装置。
(3)矿内所有存放现金、票证的部门,不准超出规定限额,超出部分下班前必须送交银行。
(4)矿财务部门运送现金时必须通知保卫科专人押送,押运时必须专车专用,不准捎带无关人员或者代办其他事宜。
(5)矿存放现金、票证和贵重物品的部门,值班人员不准脱岗、不准喝酒、不准非工作人员进入,确因工作需要,必须有单位领导同意,方可允许入内,并做好记录。
(6)各单位物资仓库,矿主要仓库,要建立健全岗位安全责任制、分工负责、责任到人,做到隐患有人排查,夜间有人值班,确保安保措施到位,杜绝火灾、被盗等各类事故的发生。
(7)各
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