医院员工失职行为处理制度..docVIP

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2017-07-09 发布于湖南
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医院员工失职行为处理制度..doc

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医院员工失职行为处理制度.

石口医院员工失职行为处理制度一、目的规范员工工作行为，教育广大员工遵章守纪，忠于职守，杜绝违纪行为及工作差错、事故的发生，保障医院各项制度的贯彻落实，创造高效、公正、公平的工作环境。二、处罚种类对失职员工的处罚分行政和经济处罚两类。行政处罚分为下列几种：警告、全院通报批评、降岗降职、开除，其中警告分为口头警告、书面警告。经济处罚分为：罚款、要求赔偿。三、失职行为性质界定 1、不认真完成职责范围内的工作，造成影响或损失的；对分管范围内的工作人员管理不力，对违纪违规问题长期失察或放任不管的；工作不负责任，造成财物被盗窃、诈骗、浪费等损失的；作风拖拉、推诿扯皮、办事不力、效率低下，造成和个人经济损失的；耽误工作并产生不良后果的；其他失职、渎职行为石口乡卫生院院办 2014年5月9日