奖金制度讲稿..docVIP

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奖金制度讲稿.

资金制度讲稿 各位,大家好,我是,非常荣幸给大家分享迷人的奖金制度。我们每个人都是日用品的消费者,各位同意吗?作为一个消费者,我们买产品是不是到超市或者?那么呢,它是总代理,那总代理是不是到厂家那里进过来?假如一个产品出厂价是10块的话,一般到我们手里大概是多少钱呢?是不是大约要二十块钱。因为其中店面要不要租金,那么要不要打广告,是不是有广告费,那么有些人事费用。然后呢,开的目的是为了什么呢?是不是为了赚钱?啊,是不是要有利润。那么传统行业都是经过这么多环节,经过出厂,总代理,大批发商,小批发商,到店里,最后到我们消费者手里。而现在有个全新的行业呢,是直接经过您给消费者,也就是直销业,而像我们呢,就是一个直销业的龙头老大。。那么成为公司的直销员,我们可以再根据在座各位的具体情况,那有些朋友呢,在上班的,做生意的,可以把作为一个副业,兼职从事,那么如果你对你的工作不是很满意,或者呢,你觉得你的生意越来越难做,可以把作为一个业的机会;那对于在家待业的朋友,或者是下岗的朋友,呢,是一个再就业的机会。那对有志之士呢,是一个白手起家的创业机会。这样呢,我们就可以协助公司开拓市场,那么,我们接下来就传统行业和事业做一个比较。 这边呢,我们把它统称为传统行业,这边呢,是事业。那么传统行业,各位是不是投资很大,是不是我们开个厂,或者办个公司,是不是要几十万,几百万,甚至几千万,是不是投资很大;那么事业的投资呢,可以说是少许,根据你自己的经济情况而定。那么,各位,传统行业的投资大,跟着是不是风险大?那么传统行业的风险大,体现在哪里呢?是不是有三角债的风险,三角债,你欠我,我欠你,是不是?那么有些呢,是不是有产品积压的风险;而事业呢,风险几乎为0。为什么这么说呢,因为我们都是怎样,现金交易。那么从市场角度来讲,那么传统行业的市场呢?相对来讲会比较小,因为传统行业,如果我在这里,只是附近的人这里买,是不是有个区域的限制。那么然后,传统行业有没有个淡季旺季?是不是有季节的限制,是不是相对来讲,市场比较小;那么事业呢,因为是日用品……日用品是不是每家每户都要用的,而且是消耗品,是不是要重复购买?我们这个生意可以扩大到全国。因为全国有两百多家这样的店铺,全国电脑联网,甚至全世界。那么传统行业是不是要经验和技术,不然你敢不敢搞,不敢是不是?……要有经验技术。那么事业呢,因为这个生意有人教……我们可以边学边做边赚……那么传统行业呢,如果一个人开一个店,这个是什么字,是不是囚房的“囚”?是不是开着大门的监狱,啊……那么就是说受到束缚,一个时间的限制……然后,随着你的生意做得越大,你是不是会重复投资,是不是要资金,又要增加投资,是不是这样?那么要受到限制,受到束缚。而事业这个生意呢,让我们怎么样,很自由。当你有一天成功的时候,是非凡的自由。非凡的自由呢,是既有钱也有闲。因为我们开始做呢,没有时间的限制,也没用业绩的压力,但是透过努力,当你有一天成功后,就可以获得,非凡的自由,过有钱有闲的生活。 那么各位既然事业这么好,那么钱怎么赚,是不是我们最关心的?那么接下来你,就跟大家分享一下钱怎么赚。那么这边有一张表格,是我们营销人员的收入表。这张表格呢,是全国统一的。那么我们来看一下直销员级别 累积业绩 销售折让 0 ?0-660(110元可以办卡) 0 ?一 661---2200 ?10% ?二 2201-----10000 ?17% ?三 10001----30000 ?23% ?四 30001----60000 ?26% ?五 60000以上 28% 新时代的经营模式2005年被评为“中国保健品行业营销模式创新奖”,制度是累计制。 有一天您这6位朋友中的二个,他也能做到6万,那么我们就说你上一星了,不再差额,奖您 元,4%,那么我们可不可以再和新时代合作30年,赚300万*N(人数)*M(世袭) 成为您个人资产,或者有一天您不在了,您的孩子他一天不做,甚至都不知道新时代是什么,这就是保障性。假设:您的介绍人发现了独一无二的您,那您通过了解发现这个平台真的很好,比他们都努力:你的1,2,3,4,5,6.可见不是早晚的问题,而是努力的问题。 有人说,你们进的早,我们来的晚,我在下面猛猛的干,你们在上面猛猛的捞,那么新时代公司有一个非常迷人的个性叫做超越性。 奖金制度特点: 1、 累计分段折让,没有时间及业绩压力。 2、 级别只升不降,没有归零压力。累积不归零,弱者生存、强者发展。 3、 带来稳定增长的收入而不是短期炒作。公司确保您的永续经营,制度保证您的网络永不脱离。打工 = 平地推球,归零 = 斜坡推球,新时代 = 阶梯推球,只要您不放弃,您的级别收入会不断地上更高的台阶,真正实现劳动的累积,体现直销的价值和意义。 4、 对象多元化,军人、

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