- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
政协党员干部党的群众路线教育实践活动对照jc材料.doc
政协党员干部党的群众路线教育实践活动对照jc材料
党的群众路线教育实践活动以为民务实清廉为主要内容,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,进行深刻反思,深挖了思想根源,通过深入学习,现将个人作风建设方面和廉政建设方面存在突出问题进行了dzjc:
一、遵守党的政治纪律和中央八项规定、省、市、县委相关规定,切实转变工作作风的基本情况
我是一名有25年党龄的党员,从一名农村孩子走上正科级岗位,是党组织多年培养教育的结果。我始终严格遵守党的政治纪律,坚守党的机密,坚持按党章做事。在政治、思想、行动上与党中央保持高度一致,认真执行党的路线方针政策和党委重大决策。但仍存在学习思想欠缺、群众观念淡薄、工作缺乏热情、调查研究不细致、经律松驰、缺乏担当精神、追求安逸、讲求舒适、存在铺张浪费现象、攀比思想严重等问题。
二、认真贯彻执行中央、省、市、县委各项规定,转变作风方面的基本情况
坚决执行中央八项规定,省委六条意见、市委制定的八简两风和县委的三不得、三不准、三严禁规定,始终坚持学习,时刻反省自己。
自从中央、省、市、县委制定各项规定以来,我没有违规使用和超标准使用三公经费;没有大吃大喝,没有参与赌博;职务消费没有违规行为;人情消费根本杜绝;更没有违规使用公务车辆;办公用房在规定的标准以下,三们同志共一间办公室;个人住房还是1995年购买的86平米房改房;家属子女从业没有违规行为;从来没有出入私人会所;更没有接受私人会所会员卡和礼金等行为。当然暂时没有问题并不是说完全没有问题。我将时刻用中央、省市县委各项规定严格要求自己,深挖细照,发现问题做到立行立改。
三、存在的主要问题
按照群众提、自己找、领导点、互相帮的原则,对照理想信念,宗旨意识和世界观等方面深入剖析自己,在严格遵守中央八项规定和有关廉政建设文件上毫不含糊,一以贯之。sf主要问题有:
(一)、形式主义方面的问题
1、学习思想欠缺。真正投入学习的时间很少,没有系统地学习政治理论,仅停留在平时急用的一些条例、法规的部分章节条款上。表现在平时写公文时在措词上把握不准,到处找资料核对。例如每年的年度工作计划思路贫乏、搜索枯肠,难以构思有进取意识的好工作规划。
2、群众观念淡薄。例如每年的三万活动联系农户,只是按照安排年终走访时送几百元钱了事,没有坐下来与群众交心谈心,更没有沉下心朴下身子来解决农户生产生活上的切实问题。
3、工作缺乏激情。有时为了满足于领导也不得不去做形式主义的表面工作,调研视察流于形式,选择性地走马观花看成绩,为满足关系人情总结成绩条条道道,谈到问题就遮遮掩掩,有时只说表面现象,缺乏沉下心来研究解决问题的策略,最起码是缺乏勇气。例如2012年水利视察工作,基本流于形式。
(二)、官僚主义方面的问题
1、调查研究不细致。心中装的工作任务只是完成式。对政策方针学习不够,深入村组深入群众不够,了解政协委员思想状况不够,发现和解决问题的能力不足。与政协委员交朋友不多,引导政协委员文化娱乐活动、公益活动不够。例如去年的生态文明和环境保护视察工作,只满足于听几个单位的汇报,看文字汇报材料,组织部分委员视察,形成一个视察报告就完成任务。
2、纪律松驰。工作上时常受个人情绪因素影响,工作精神状态不好,容易情绪化工作。人到政协休,官至政协止的思想存在,循规蹈矩,墨守成规的时候多;锐意进取、不断创新的时候少,敢为人先意识差,工作上总觉得自己管好自己就不错了,他人怎么看不重要,满足于现状做太平官,不思进取。例如平时上下班不是严格按照工作纪律约束自己。
3、攻坚克难不足。对委员普遍反映的热点难点问题,督办力度还不够大,例如2013年调研农村环境问题,委员针对农村脏乱差环境提出了多条建议,会后督办跟踪不力,成效一般。
4、管理办法单一。对委员管理办法单一,讲格式形式的多,用心研究创新模式少。例如对委员无故缺席有关会议制度的执行存在好人主义,执行有关规章制度不严格。
(三)、享乐主义方面的问题
1、工作缺乏主动性和积极性。精神状态上思想空虚,精心萎靡,不思进取,群众利益高于一切的思想淡化,爱岗敬业,无私奉献有所弱化。缺乏苦干实干精神。例如在平时工作中拈轻怕重、不思进取、安于现状、争功诿过;不愿意吃苦受累、出力动脑,不愿意深入思考谋划重大问题;委工委工作无重点,缺乏方向性、计划性。
2、缺乏担当精神。存在老好人思想,怕得罪人、怕伤和气。工作中怕冒风险、怕承担责任,胆子小、忧虑多,患得患失,不敢决断。例如对已出台的委员管理制度执行不严,不是按已有的制度执行,而是只满足于向领导汇报说明情况,就算完成任务,让制度束之高阁。
3、追求安逸、讲求舒适。缺乏在乡镇工作时那种一竿到底、与群众一起摸爬滚打、心连心的扎实工作作风,吃苦奉献的精神不断地退化。讲条件比待遇的攀比心态时有上升,有时做工作纯粹
文档评论(0)