2011年县食品安全协调与卫生监视工作总结及2012年工作思路.docVIP

　　2011年县食品安全协调与卫生监视工作总结及2012年工作思路 2011年XX县食品安全协调与卫生监视工作总结及2012年工作思路 　　2011年，我所在县委、县政府和县卫生局的正确领导下，在上级业务主管部分的指导和帮助下，认真贯彻落实省市卫生工作会议精神和重点监视检查计划的要求，以科学发展观为指导，积极推进卫生监视体制改革和治理制度建设，以转移工作重心、强化监视职能为主线，加大卫生行政执法力度；以效能建设为依托，严格依法行政，加强卫生监视体系建设；以完善监视稽查机制为抓手，大力加强监视执法工作基础建设和内涵建设，进步卫生执法能力，实行卫生监视综合执法，深进开展了食品安全综合协调、公共场所卫生、职业卫生、生活饮用水卫生、放射卫生、学校卫生和传染病防治监视等各项卫生监视工作，进一步加强医疗市场监管，巩固打击非法行医工作成果，加大查案办案力度，为保护人民群众身体健康，服务全县经济社会发展做出新贡献。现就2011年我县食品安全协调与卫生监视工作开展情况总结如下： 　　一、加强领导，全面筹划，分解落实省市各项重点监视检查工作任务 　　为积极贯彻落实省卫生厅《关于做好2011年食品安全与卫生监视重点工作的通知》（卫监秘〔2011〕224号）和《关于印发〈安徽省2011年卫生监视重点监视检查计划〉的通知》（卫监秘〔2011〕218号）精神，依据《巢湖市2011年卫生监视重点监视检查计划》，我所及时向县卫生局汇报，制定并下发了《XX县2011年食品安全与卫生监视重点监视检查计划实施方案》（卫监〔2011〕192号），同时召开专题会议，结合我县实际，对开展饮用水卫生、学校卫生、公共场所卫生、传染病防治、打击非法行医等方面的重点执法检查工作做出了具体部署和要求，并层层分解，落实到相关股室，责任到人，将完成任务情况纳进年度目标考核。要求认真做好各项卫生监视、监测工作，按时汇总上报各项抽检数据和专项检查小结，每月初定期召开卫生监视工作例会，对照检查计划实施方案，总结上月工作开展情况并制定当月工作计划，以确保各项监视检查计划顺利实施。 　　二、健全机制，强化稽查，实行综合目标治理和量化考核制度 　　（一）实行所科综合目标治理和量化考核工作制度 　　今年，我所继续实行所科两级综合目标治理和科室量化考核工作机制，根据各科室职责分工和所机关治理要求，对各科室从科室治理和业务工作两个方面进行考核，年初制定了《科室量化考核实施方案》和考核评分细则，以县域范围和各领域治理相对人为基数，从工作量和工作质量两方面确定指标体系，主要包括：监视覆盖率、卫生许可证持证率和年度审核、校验（换证）率、案件查处率、结案率、案卷和行政执法文书质量、卷宗整理回档、日常检查和专项监视出勤率等。根据年度卫生监视重点监视检查计划，结合我县卫生监视工作的实际状况，确定分值标准和评分细则。并于7月份和次年1月份分两次对半年和全年的工作进行量化考核，对各科室完成目标计划、部分职能履行情况、部分工作职员的责任心、服务意识、敬业精神、以及工作纪律、工作效率、工作成绩等方面进行总体考核，考核结果作为兑现赏罚的主要依据。 　　（二）发挥稽查职能，推进依法行政，进步办案质量 　　我所在建立和完善稽查工作机制上狠下功夫,将稽查工作与两问、两整治及创先争优活动和反渎职侵权有机结合，建立了执法评议考核制度、执法风纪治理制度和行风问责制等一系列稽查工作制度，严格落实行政执法责任制，层层落实责任，采取明察暗访、定期召开座谈会、向社会发放征求意见调查表等形式，随时了解卫生执法现状；严格执行五公然、十不准、五禁止等规定，进一步规范执法纪律和执法行为，杜尽以权谋私，滥收费、乱罚款等不良现象的发生。建立举报投诉治理制度，通过对各类举报投诉、信访事件的同一受理、督办，使稽查工作提前参与，以强化内部执法职员监视制约机制，规范卫生行政执法行为。通过充分发挥卫生监视稽查工作巨大推动力，规范卫生监视执法职员行为，促进了干部作风、政风转变，加强了卫生监视能力建设，全面进步了队伍整体素质，有力促进了卫生监视执法工作健康协调发展。今年共收回卫生执法满足度调查问卷208份，满足194份，基本满足10份，不满足4份。受理各类群众投诉举报52起，其中生活饮用水举报36起，非法行医举报16起；审查、整理案件卷宗166份，卫生执法文书和案件办理质量明显进步。 　　三、加强培训，扩大宣传，营造良好卫生监视执法环境和***氛围 　　为推进卫生执法信息化建设，营造良好的卫生监视执法环境，我所采取了多种形式开展卫生监视执法宣传。一是在《食品安全法》《职业病防治法》等法律法规宣传周和法制宣传日通过设立咨询台、制作宣传栏、派发宣传单等方式开展系列宣传活动；二是加强电视、报刊、网站等宣传报道力度。通过有关新闻媒体和XX卫生监视网络平台宣传我县卫生监视情况，