- 1、本文档共6页,其中可免费阅读2页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
联合申报科学基金项目合作协议书甲方主持单位通讯地址项目负责人联系方式乙方合作单位通讯地址项目人联系方式本协议双方就共同参与研究国家自然基金面上项目类型科研项目事项经平等协商在真实充分表达各自意愿的基础上依据中华人民共和国合同法等有关法律行政法规并参考本项目经费来源部门的相关规定达成如下协议由合作双方共同恪守合作内容本合作项目用于申报项目双方分工情况甲方负责项目设计与申请总体研究内容的开展材料的整理与申报乙方研究内容根据协议开展独立承担的研究任务并定期向甲方及时交流协助甲方进行科研成果的整理与发表
联合申报科学基金项目合作协议书
甲方(主持单位)通讯地址:
项目负责人:
联系方式:
乙方(合作单位)
通讯地址:
项目人:
联系方式:
本协议双方就共同参与研究 国家自然基金面上项目(类型) 科研项目事项,经平等协商,在真实、充分表达各自意愿的基础上,依据《中华人民共和国合同法》等有关法律、行政法规并参考本项目经费来源部门的相关规定,达成如下协议,由合作双方共同恪守。
合作内容
1、本合作项目用于申报 ()项目;
2、双方分工情况:
甲方:负责项目设计与申请、总体研究内容的开展、材料的整理与申报。
乙方: 1、研究内容);2、根据协议开展独立承担的研究任务并定期向甲方及时交流;3、
您可能关注的文档
- 离心空压机节能降噪改造 - 中国气体分离设备商务网.pdf
- 离心泵叶轮正反问题迭代设计方法 - researchgate.pdf
- 离子色谱进阶应用培训班和高级维护培训班内容对照表.pdf
- 离子型稀土开采中的环境风险准备金制度研究.pdf
- 礼尚往来与腐败往来的界限三、制定法律制度预防“礼物 - 岭南师范学院.ppt
- 里兆律师事务所leezhao law office - 里兆法律事务所.pdf
- 李华毕业答辩 - 智能诊断与专家系统研究室 - 南京航空航天大学.ppt
- 理论考试试卷a - 浙江省新华医院.doc
- 理事会大会国际原子能机构核安全行动计划(草案).pdf
- 理性与非理性的撞击———现代金融理论的拓展研究 - 哈尔滨工业大学 .pdf
- 2024年山西省临汾市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库附答案【基础题】.docx
- 2024年山东省泰安市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试完整题库加答案.docx
- 2024年山东省济宁市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试A4版可打印.docx
- 2024年山西省长治市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库含答案(实用).docx
- 2024年山东省莱芜市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库附答案【基础题】.docx
- 2024年广东省云浮市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整题库【能力提升】.docx
- 2024年山东省菏泽地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库带答案(最新).docx
- 2024年山西省太原市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库(名校卷).docx
- 2024年山东省聊城市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试【基础题】.docx
- 2024年山东省淄博市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试通关秘籍题库带答案(模拟题).docx
文档评论(0)