公司举报投诉规章制度.docVIP

?? 公司举报投诉管理制度 一、公司举报投诉管理制度 第一章、总则第一条、为了加强内部监控，防止公司各种不正行为、以及违法违纪等行为的产生与纠正，保障举报管理工作规范进行，依法保护举报人的合法权益，特制定本规定。 第二条、公司内设有举报中心（受理举报工作）和负责稽查管理机构（具体查处举报）。稽查管理机构由指定人员或成立小组（下称“小组”）负责跟进的处理工作举报中心的主要职责是：　　（一）宣传、鼓励举报违法行为；　　（二）受理、管理、处理举报材料；　　（三）转办、交办、督办举报案件；　　（）上报、通报举报事项的查办情况；　　（）统计、分析举报管理工作的数据情况；　　（）开展对举报人的保护、奖励工作。 1、奖励的条件 （2)、举报人提供的线索事先未被相关部门掌握； （3)、举报的情况经查证属实； 4)、应当具备的其他条件。 2、举报奖励对象原则上限于实名举报。 3、根据举报方提供的线索与事实结论相符合的程度，举报分为下列三个级别： （2)、二级：能提供被举报方的违法违纪事实、安全事故及隐患线索和部分证据，协助查处工作，举报情况与事实结论相符。 （3)、三级：能提供违法违纪案件和安全事故及隐患线索，不直接协助查办工作，举报情况与事实结论基本相符。 第二十条、举报人应当在接到举报中心领奖通知后 1 个月内，持本人身份证或者其他有效证件或举报证明，到指定