美化-色彩运用、主题创意及小技巧.pptVIP

做一个漂亮的宣传邮件，就好比穿衣服、有主题风格、有色彩搭配、有饰品点缀，而色彩运用的最基本原则就是永远不要超过三种 下面的图片的主色调都只有一种，却美得清新透彻，人的视觉永远只可能注意到三种及三种以下的色彩，太多的颜色不但会分散人的注意力，也会破坏画面的美感 让我们来粗略学习一些色彩学，有了这些简单的法则指导，平日的宣传就不会走入色彩的误区。 给自己的版面选择一个主色调 穿衣要有自己的风格，宣传也要有自己的主题，在确定主题后，就可选择一个主色调作为你版面最重要的颜色。红色代表喜庆与祝福，黄色代表明快与高贵、蓝色代表清新与理智、绿色代表青春与希望、白色代表纯真与圣洁、黑色代表 正式与庄重、橙色代表甜蜜与收获。紫色代表优雅与魅力。灰色代表平和与谦虚。 学习区分冷色系和暖色系 红色、橙色、黄色--为暖色，象征着：太阳、火焰。 绿色、兰色、黑色--为冷色，象征着：森林、大海、蓝天。 灰色、紫色、白色--为中间色； 冷色调的亮度越高--越偏暖，暖色调的亮度越高--越偏冷 如何进行色彩的搭配 1) 同时对比：当两种颜色同时并置在一起时，双方都会把对方推向自己的补色，红和绿并置，红的更红，绿的更绿；黑白并置，黑显得更黑，白显得更白。这种现象属于色彩的同时对比。　 2) 色相对比：不同颜色并置，在比较中呈现色相差异，称为色相对比。 A 原色对比：红、黄、蓝表现了最强烈的色相气质，它们之间的对比属最强的色相对比。令人感受到一种极强烈的色彩冲突，似乎更具精神的特征。 B 间色对比：橙、绿、紫为原色相混所得的间色，其色相对比略显柔和。 C 补色对比：在色环直径两端的为互补色。一对补色并置在一起，可以使对方的色彩更加鲜明。 D 邻近色相对比：如红与橙、黄与绿、橙与黄这样的色并置关系。属色相弱对比。特征是具明显的统一调性，同时在统一中不失对比的变化。 E 类似色相对比：在色环上非常邻近的色，如蓝与绿味蓝这样的色相对比，是最弱的色相对比效果。 　　 F 冷暖色相对比：从色环上看，明显在寒冷印象的色彩是蓝绿至蓝紫的色，冷暖对比产生美妙、生动、活泼的色彩感觉。 D 邻近色相对比：在色环上顺序相邻的基础色相，如红与橙、黄与绿、橙与黄这样的色并置关系。属色相弱对比。特征是具明显的统一调性，同时在统一中不失对比的变化。 E 类似色相对比：在色环上非常邻近的色，如蓝与绿味蓝这样的色相对比，是最弱的色相对比效果。 F 冷暖色相对比：从色环上看，明显在寒冷印象的色彩是蓝绿至蓝紫的色，其中蓝色为最冷的色；明显有暖和感的色是红紫至黄的色，其中红橙色为最暖的色。冷暖对比产生美妙、生动、活泼的色彩感觉。冷色与暖色能产生空间效果，暖色有前进感和扩张感，冷色有后退感和收缩感。 3) 纯度对比： 一个鲜艳的红色与一个含灰的红色并置，能比较出它们在鲜浊上的差异，称为纯度对比。 这三个宣传分别选取了代表喜庆、明快与清新的红、黄、蓝作为主色调，与之主题相呼应，对比的颜色红黄、蓝红、蓝黄 学习完色彩的运用后，让我们再来看一看如何进行主题的创意 每一个宣传的邮件都应该有一个鲜明主题，没有主题的宣传就象是五花八门的杂烩，或随意堆砌的砖头，让人不知所味也不知所云。有了主题的宣传，才能让人记忆深刻并回味无穷。 创意的形式 邮件宣传：这是一种最基本的宣传形式，主要用于节假日、新婚、生日的祝福或荣誉、制度的宣传，此类宣传主题十分明确，宣传的重点就是根据主题选取主题图片和主色调，并配以简洁的文字说明。 反馈征集：主要是对某一主题进行策划，在特定范围内进行反馈征集，并将反馈的结果做成系列的宣传。此类宣传的重点是主题既要有创意性又要够普遍性，能调动反馈人的积极参与，系列宣传要有延续性。 活动回顾：在部门或项目组织的活动结束后，以PPT胶片的形式做一个活动的回顾，此类宣传的重点是照片的素材要多，加以归类，并辅以旅途中的趣闻逸事 MRS项目组新年大拜年邮件：收集来自领导及TDT核心成员的祝福，给全项目组成员拜年 MRS全员大会精彩回顾：收集大会有意义的照片，做成回顾宣传 创意来源 就像生活永远不缺少美，只缺少发现美的眼睛一样，生活也永远不缺少好创意，留心生活中的点点滴滴，也许各种独特的创意就会从你脑中源源不断地蹦出。 以我自己来简单举例，下面几个创意就是从平时的生活中得来的 中硬“圣诞情谊，你我传递”活动： 在门前摆上圣诞树上，写上自己的心愿是很普遍的方式，我想到很多外企都有在圣诞节互赠礼物与卡片，由于本土企业文化的不同，我们可以简化这种方式，在圣诞树的卡片上写上对别人的祝福。最后再把卡片送给接收到祝福的人。这份情谊让每个员工心里都感到暖意。 “2005年我最幸福的事－中硬年度幸福大搜索” 这个创意来自每天早上“第一时间“的新闻，它每天都有一个短信交流，其中有一期的题目就是”2005年我最幸福的事