管理制度合并..docVIP

目 录 一 不行政干预检定、校准和检测工作的声明 2 二 检定工作公正性的声明 3 三 计量检定人员职业道德规范 4 四 实验室岗位管理制度 5 五 计量收费管理和防止贿赂制度 7 六 环境条件及设施管理制度 8 七 计量标准技术档案管理制度 10 八 计量标准使用维护管理制度 11 九 计量标准文件集管理制度 13 十 计量检定规程或技术规范管理制度 15 十一 检定记录及检定证书核验制度 17 十二 量值溯源管理制度 18 十三 人员录用、培训、考核、评比、奖惩制度 21 十四 实 验 室 安 全 管 理 制 度 24 十五 事故报告制度 26 十六 原始记录及证书管理制度 27 十七 周期检定制度 28 十八 计量检定申诉处理管理制度 29 十九 计量印证管理办法 30 二十 计量检定工作程序 31 二十一 顾客机密信息和所有权保密制度制度 32 二十二 信守合同制度 35 一 不行政干预检定、校准和检测工作的声明 AHFXYQJJZ-GW-1-2009 根据JJF1069 -2007《法定计量检定机构考核规范》规定，为保证检定、校准和检测工作正常进行，保证检定、校准和检测数据真实、准确、可靠、有效，排除各种非正常的干扰，创造良好的检定、校准和检测工作环境，安徽省分析仪器计量检定站特作出如下不行政干预检验工作的声明: 1 各级领导不得以任何理由借口对检定、校准和检测工作进行任何形式行政干预，切实保证检定、校准和检测工作的独立性和公正性。 2 本站不接受任何上级领导和部门对检定、校准和检测工作的行政干预。 3计量检定人员、质量管理员、质量监督员独立开展工作，对检定、校准和检测数据负责，有权拒绝任何人的行政干预。 4 检定报告不经中心技术负责人、质量负责人、授权签字人签发均认定为无效。 5内部发生的行政干预，一经查实，严肃处理。 6 外部的发生行政干预予以抵制并向有关上级部门投诉。 安徽省分析仪器计量检定站 站长： 二00八年一月一日 二 检定工作公正性的声明 AHFXYQJJZ-GW-2-2008 为进一步保证检定作的公正性，达到客户放心，社会满意的结果，安徽省分析仪器计量检定站郑重声明： 1 本站通过法人授权，能独立开展检定业务，保证在检定工作中做到诚实、守信、公平、公正，保证向社会提供公正性数据，检定工作完全执行相关的规范和规程，不受行政干预和影响，满足客户要求。 2保证本站及其人员与检定业务和检定结果不存在任何利益关系，自觉抵制来自商业、财务的压力，与送检业务有利益关系的人员，不参与该项目的检定工作和其他活动。 3 本站及其人员不参与和检定项目或类似的竞争性项目有关系的产品的设计、研制、生产、供应、安装、使用或者维护的活动 4 遵守国家的法律法规，认真治理和防止商业贿赂，本站及其人员不参与任何有损能力、公正性、诚实性 检定判断的独立性、诚信度和影响职业道德的活动，不参与与法定任务和顾客产品有关的经销、推销、推荐、监制的活动，不接受委托单位的礼物、纪念品、吃请及任何馈赠。 5 为客户保密，保护顾客的保密资料，技术秘密和所有权，包括专利权，保证送检单位的技术资料不自己使用和向第三方提供。 6 因检定工作非公正性对客户造成损失，由本站承担经济和法律责任。 安徽省分析仪器计量检定站 站长： 二00八年一月一日 三 计量检定人员职业道德规范 AHFXYQJJZ-GW-3-2008 1遵守执行国家计量的法律法规，不断强化计量法制意识，认真履行应尽的法律责任和法律义务。 2诚实守信，严格按照检定规程开展检定工作，公正性的出具检定报告，保证检定数据的真实性可靠性。 3加强业务学习，积极钻研业务，技术上要做到精益求精和与时俱进，提高服务水平和质量。 4服从领导，团结同事，遵守本单位的各项管理制度。 5 不得出具虚假的检定报告和数据，不得接受客户的礼物和吃请，不参加任何有违检定公正性的活动。不参与相关的检定仪器设备检定业务技术开发活动。 6保守客户的机密。 7按时完成检定工作和其他工作，主动热情周到为客户服务。 四 实验室岗位管理制度本制度规定了工作人员的岗位责任制，明确职责范围，落实责任，保证计量检定校准工作的公正、准确、可靠。1?岗位1.1??贯彻执行国家和上级部门有关计量工作的法令、法规和条例，了解计量检定和本工作人员的思想和业务技术状况。1.2??负责对本部门人员工作量进行统一调配，并对本部门检定人员的工作质量进行全面审核、检查。1.3??对本部门仪器设备、标准器的管理和使用，技术资料的归档及工作进度，室内外卫生，安全情况进行监