- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅析对建筑工程现场施工管理措施
浅析对建筑工程现场施工管理措施
摘要:本文提出了加强现场工程管理的措施以有效的提高工程的管理质量,因为现场的施工管理水平直接影响到了工程的品质。
关键词: 建筑工程施工;现场管理;
现场管理具有实践性、基础性、整体性、动态性等特点。在现场管理中要做好从材料到设备 ,从人员到工序的全方位管理 ,合理配置资源 ,充分发挥现场管理职能。任何一个工程项目从立项、规划、设计、审核到施工 ,及至竣工验收 ,资料归档管理 ,整个流程都是环环相扣 ,任何环节都不能有丝毫闪失 ,否则其所引起的损失均是难以估量的。因此 ,对于项目的现场施工管理 ,必须百分之百的重视、投入。
1、完善项目管理体系
为落实制定的目标 ,一是要落实目标的责任主体 ,即谁对目标实现负责;二是要明确目标主体的责、权、利;三是要落实对目标责任主体进行检查、监督的上一级负责人及手段;四是要落实目标实现的保证条件。具体来说:项目施工管理的首要条件 ,是一个精干、高效的项目班子 ,在项目经理的统一指挥下 ,分工明确 ,管理到位 ,责任到岗位 ,加上企业的管理体系提供的监督和保证 ,最终实现项目的各项目标。
2、严格把好材料关
施工现场是建筑企业从事施工生产,最终形成建筑产品的场所,所以建筑工程材料都要通过施工现场消耗,因此,施工现场管理属于生产过程的管理,也是材料消耗过程的管理,是建筑企业材料管理工作最基层的管理.现代建筑工程有材料新、技术含量高、品种多的特点 ,并且经常有许多最新兴材料出现和应用的问题。所以 ,建筑材料的有效管理是建筑工程施工中的物质条件和技术条件的综合保障之本。建筑材料质量和技术条件是建筑工程质量保障的基础 ,建筑材料质量不符合要求 ,工程质量也就不可能符合标准。所以加强建筑材料的质量控制 ,是提高工程质量的重要保证。影响建筑材料质量的因素主要由材料的成分、物理性能、化学性能、技术标准等 ,保障建筑工程总体质量的关键在于建筑材料的控制 ,更取决于各个管理环节。①用现代知识优选建筑材料采购人员 ,提高他们的道德素质和建筑材料质量鉴定水平 ,使进入建筑施工现场的建筑材料符合标准; ②应用现代网络技术掌握建筑材料最新信息 ,从而优选建筑材料的供货厂家; ③ 合理的统筹建筑材料供应节奏 ,确保正常施工; ④加强建筑材料的质量检查验收 ,严把质量关: ⑤抓好材料的现场施工管理 ,做到建筑材料的合理使用; ⑥搞好材料的试验、检验、记录工作。
3、抓好施工的进度和质量
对于进度 ,原则上按原施工组织计划执行。但作为一个项目而言 ,现场情况千变万化 ,如材料供应 ,设计变更等所难免 ,绝对不能模式化 ,必须根据实际情况进行调整 ,安排。施工质量能否得于保证 ,最主要的是一定要严格按照相关的国家规范和有关标准的要求来完成每一工序 ,严禁偷工减料。
4、加强机械设备的管理
加强建筑机械的技术及操作人员的专人管理与专业教育培养 ,在建筑企业中培养一支高素质的专业操作、维护、管理技术人员队伍。首先要抓好操作、维护、管理人员的选配和培养 ,通过送出去培训、在职自学、函授等形式 ,提高他们的专业素质 ,使之成为具有现代科学操作、维护、管理知识和管理能力 ,善于在复杂条件下实施有效的操作、维护、管理的应变能力。其次要抓好各种建筑机械操作人员的教育与训练 ,要结合本单位本工程的实际 ,采取集中学习与分散自学相结合、定时请建筑机械专家辅导与集中测试相结合的方式 ,分层次地进行理论学习和专业技术培训 ,积极开展评先创优、岗位练兵和技术比武活动 ,多手段、全方位的培养员工的爱岗敬业的精神 ,对于未按规定使用、维护设备的要进行严厉的批评教育和必要的处罚 ,同时对严格执行机械设备管理规程、工作认真负
责、成绩突出的给予奖励。真正把建筑机械设备管好、用好、修好 ,确保建筑工程施工的安全、高效、低耗。要抓好操作、管理、维修队伍的建设 ,做到后继有人 ,通过单位自培、引进中等专业人才等办法 ,提高建筑施工企业的管理、维修和保障的技术力量 ,通过较好的维护保养作业 ,努力提高陈旧设备的活力与可靠性。
5、重视人员的因素 ,建立有效的管理制度
人是决定工程成败的关键。所有的工程项目均是通过人将材料组织而创造出来的。只有拥有一支富有创造力的、纪律严明的施工队伍才能完成一项质量优良的工程项目。怎样才能将施工队伍中的技术管理人员和技术工人有机地组合成近卫军呢?首先 ,必须营造出一种荣辱与共的氛围 ,职责分明但不失亲和力 ,让所有的员工都感到自己是这个项目的大家
庭中的一员。这就需要我们施工现场管理人员充分发挥自己的才智 ,对工人要奖罚分明 ,多鼓励、多举办各类生产生活竞赛活动 ,从精神物质上双管齐下 ,培养凝聚力。其次 ,必须明确
您可能关注的文档
最近下载
- 冻货类物资采购项目135.docx VIP
- JJF 1815-2020 Ⅱ级生物安全柜校准规范.pdf VIP
- 颞下窝手术入路解析课件.ppt VIP
- 飞行营地项目可行性研究报告.docx
- ABB IRB 6700机器人产品手册 中文.pdf VIP
- 2025年高考数学二轮复习专题02 一元二次函数、方程和不等式(基本不等式+恒(能)成立问题)(7大考点)(原卷版).docx VIP
- 总会计师竞聘演讲稿PPT.pptx VIP
- 征信电子版PDF个人信用报告简版2024年12月最新版可编辑带水印模板.pdf VIP
- 2025年酿酒师、品酒师从业资格证考试题库.pdf VIP
- 2024-2025学年北京西城区六年级(上)期末语文试卷(含答案).pdf
文档评论(0)