爱波瑞精益训练道场精彩回顾.pdfVIP

爱波瑞精益道场实战训练班 精彩回顾 世界上最先进的人才技能培训方式——道场训练 训练和培养精益管理与技术人才的重要方式 “现地、现物、现实”思想的充分贯彻 模拟生产线上的实践式训练 培养具有发现问题、和改善问题的能力、并掌握高水平改善技能的员工 波音、通用、三星等世界500强制造业所青睐的人才训练方式 爱波瑞首创国内精益训练道场培训模式 传统培训方式的突破升级，注重实战实效 中外专家资源强强联合 依托于国内首家规模最大、集培训、实战、模拟、研讨为一体的多功能训练道场 帮助中国企业培养可支撑精益持续推进的人才队伍 中日专家联合指导 引进日本资深专家资源，联合爱波瑞熟悉中国企业生产管理的资深 精益专家，直传精益生产的管理工具、改善方法及改善技巧 模拟生产现场 全程道场内授课，“现实、现地、现物”的培训理念，生产训练线完 全模拟工厂现场，给予学员更真实的现场操作体验，从知识的学习 转变为技能的直接掌握 实践体验式训练 全程道场内授课，“现实、现地、现物”的培训理念，生产训练线完 全模拟工厂现场，给予学员更真实的现场操作体验，从知识的学习 转变为技能的直接掌握 讲师现场指导 小班授课，因人施教，针对学员的情况给予一对一的个性指导，帮 助改善能力的形成，并对学员企业提供精益推行的系统方案建议 培训参观相结合 知识技能提升结合一流精益工厂观摩，现场对标，深刻体会精益的 应用与真髓 历届参与企业代表 学员感言 体验式学习让我领略了精益生产和传统生产的差距，意识到了精益生产的 重要性，道场的学习加实践操作的训练模式非常好。 常德烟草机械——罗丕俊 老师的授课形象生动，很经典，对现场浪费的寻找、动手改善的实施、以 及标准作业的学习，学习加现场实操，让我有了新的收获和体验，这是真正的 精益人才训练方式。 南车长江车辆株洲分公司——代晓岚 希望爱波瑞能坚持这种培训模式，能够很好地巩固培训效果，启发性很大。 奇瑞汽车——周太山 期待您的参与！