16中国企业安全文化建设示范单位申报材料-四川九洲电器集团有限责任公司.docVIP

构建“五基”安全文化 夯实九洲百年基业 四川九洲电器集团有限责任公司安全文化建设示范单位申报材料 四川九洲电器集团有限责任公司（国营783厂）始建于1958年，是国家“一五”时期156项重点工程之一，是国家从事二次雷达、空管系统科研生产的大型军工骨干企业，获得国家军工武器装备科研生产许可证，是国家武器装备科研生产一级保密资格单位、武器装备一级承制单位，四川省第一家军民融合式发展的百亿企业。在国家863、国防973、民机专项、卫星及应用专项、北斗二代等重大专项中承担重要研制任务，圆满完成北京奥运、上海世博、广州亚运、国庆阅兵等国家重大活动的安全保障，有力推动了国家电子信息高端技术的发展，成为国家信息化建设的骨干力量，现已发展成为以军工电子、空管通航、卫星导航为核心产业，以三网融合、物联网、通信、电子商务与软件等为支柱产业，其中多个产业居于国际、国内或区域性领先地位的大企业大集团。2013年实现工业总产值 175 亿元，销售回款202亿元，营业收入182亿元，利润总额8亿元，上交税金4.76 亿元，名列中国电子信息百强第20位。 一、坚持军工企业红基因，实现安全文化建设特色化 九洲集团自建业以来，一直是国家从事二次雷达系统及设备、空管系统及设备科研、生产的大型骨干军工企业，承担着国家国防现代化建设的重任和强军使命，富国强军是九洲集团与生俱来的DNA和历史使命。 军工产业与其他产业相比，具有以下特点：（1）政治性强。不仅要肩负国民经济建设的任务，还要担负国家军事建设的重任，而后者具有很强的政治性。军工产业的建设和发展必须服务于国家战略目标和安全利益，必须把提高军队战斗力作为首要标准。（2）保密性高。由于某些军品和技术，特别是高精尖武器装备的技术与生产涉及国家安全和利益，因此往往处于高保密状态。（3）风险性高。军工产业属于资金、技术和人才密集型的高风险产业,需要巨额的资金投入，需要相当的技术基础和科研时间，还要承担极高的科研生产风险。 基于此，九洲集团安全管理政治性强、保密性高、风险性高，如果没有安全一切无从谈起。因此，九洲集团以国家安全管理、保密安全为前提，以安全生产为抓手，以信息安全、安全保卫为保障，将国安、保密、生产、信息安全、安保等安全管理工作有机融合，创新安全管理模式，统筹兼顾、相互协同，构建了九洲军工特色“五基”安全文化，使安全管理走上了科学化、规范化、常态化轨道，促进了安全发展，进一步夯实了企业发展根基。 二、坚持以人为本总基调，实现安全文化体系系统化 企业安全文化建设的核心是人。九洲集团始终坚持以人为本，生命至上，安全发展，始终坚持把企业的科研生产经营构筑于扎实的安全基础之上，把企业安全提到企业核心竞争力的战略高度，在此过程中，逐步总结提炼出九洲特色的安全文化体系： （一）安全理念 1、生命至上：安全发展必须坚持生命至上，保护员工生命是企业最大的责任，企业发展不能以牺牲人的生命为代价，不能损害员工的安全和健康的权益。 2、安全第一：把安全工作提到企业持续健康发展的战略高度，安全工作事关员工利益，事关企业和谐稳定，是企业发展的第一要务。 （二）安全核心价值观 1、安全是效益的保证：树立安全就是最大的效益的观念；在处理安全与效益的矛盾时，先要安全后顾效益，不能以牺牲安全要效益；在遇到安全与成本发生矛盾时，要舍得投入保安全。 2、安全是幸福的源泉：有安全才有幸福生活。因为只有安全才能保证鲜活、健康的生命，只有鲜活的生命，才能施展才华、实现抱负，只有健康的生命才能承担起所有的责任，为社会为家庭造福。幸福源于安全，安全就是最大的幸福。 （三）安全使命 铸安全基石,建平安九洲：在不断改善科研生产设施、设备，完善安全生产、保密等规章制度、健全安全管理网络的同时，持续提升员工安全意识，从内心认同并践行作为军工人的使命和企业安全价值理念，保障企业安全高效有序地运行。 （四）安全愿景 人人安全、事事安全、时时安全：持续完善安全管理体制和风险控制体系，营造安全健康的工作生活氛围，形成全面、全员、全过程、全覆盖，各专业、各部门、各层级，科研、生产、管理、经营各环节安全管理全覆盖的良好局面。 （五）职业健康安全方针 1、安全第一：“安全第一、预防为主、综合治理”是党和国家的安全生产方针，公司全体员工在科研、生产和经营活动中，认真贯彻执行国家《安全生产法》、职业健康安全法律法规，全面贯彻“安全第一”的方针，不断提高安全生产和职业健康安全意识。 2、持续改进：通过持续不断的排查和定期评审，采取纠正和预防措施等活动，不断评价改进公司的职业健康安全绩效，持续提高公司基础管理水平，不断挖掘安全生产和职业健康安全潜力，从而满足公司持续发展的总体要求。 3、保障员工健康：牢固树立“以人为本、安全发展”的思想，并作出保障员工健康安全的承诺，确保全体员