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外人事就服法第四十六第一第八款至第十一款工作格及查部分文中民年月日行政院工委外字第令修正布第第第第第第文增第之中民年月日行政院工委外字第令修正布第第第第文除第之文增第之及第之文中民年月日行政院工委外字第令修正布第第第之第至第文中民年月日行政院工委外字第令修正布第第之第之文中民年月日行政院工委外字第令修正布第第第第第文增第之第之至第之文除第第之第之文中民年月日行政院工委字第令修正布第第之第之第文中民年月日行政院工委字第令修正布第第之第之第文增第之第之第之及第之文二附表二或附表三行之申人合不得超雇主
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準部分條文
中華民國94年4月15日行政院勞工委員會勞職外字第0940502293號令修正發布
第13條、第14條、第15條、第16條、第20條、第21條條文並增訂第15條之1
中華民國94年12月30日行政院勞工委員會勞職外字第0940509674號令修正發布
第13條、第16條、第22條、第24條條文;刪除第15條之1條文;增訂第15條之2及第15條之3條文
中華民國95年8月30日行政院勞工委員會勞職外字第0950508449號令修正發布
第13條、第15條、第15條之3、第24條至第27條條文
中華民國95年12月8日行政院勞工委員會勞職外字第0951181231號令修正發布
第13條、第15條之2、第15條之3條文
中華民國96年10月1日行政院勞工委員會勞職外字第0960508093號令修正發布
第6條、第13條、第16條、第18條、第22條條文,;增訂第14條之1、第15條
之4至第15條之6條文;並刪除第14條、第15條之2、第15條之3條文
中華民國98年3月5日行政院勞工委員會勞職許字第0980505375號令修正發布
第13條、第14條之1、第15條之4、第16條條文
中華民國99年9月29日行政院勞工委員會勞職許字第0990510169號令修正發布
第13條、第14條之1、第15條之4、第16條條文;增訂第14條之2、第14條之3、第15條之7及第16條之1條文
二、屬附表二或附表三A級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數加中央目的事業主管機關預估建議製造工人數之百分之二十。
三、屬附表二或附表三B級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數加中央目的事業主管機關預估建議製造工人數之百分之十八。
四、屬附表二或附表三其他行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數加中央目的事業主管機關預估建議製造工人數之百分之十五。
第十四條之二 外國人受第十三條所定雇主聘僱從事製造工作者,其雇主於本標準中華民國九十九年十月一日修正生效日起,向中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關申請特定製程認定者,申請初次招募人數及所聘僱外國人總人數,不得逾下列比率:
一、屬自由貿易港區之製造業申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之四十。
二、屬附表六A+級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之三十五。
三、屬附表六A級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之二十五。
四、屬附表六B級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之二十。
五、屬附表六C級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之十五。
六、屬附表六D級行業之申請人數,合計不得超過雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數之百分之十。
前項雇主申請當月前二個月之前一年僱用員工平均人數達千人以上者,中央主管機關應依下列規定,累進刪減前項申請之比率:
一、達一千人以上未滿二千人者,就超過一千人以上之人數刪減百分之一。
二、達二千人以上未滿三千人者,依前款刪減後,就超過二千人以上之人數刪減百分之二。
三、達三千人以上者,依前款刪減後,就超過三千人以上之人數刪減百分之三。
第十四條之三 前二條雇主所聘僱外國人總人數之認定,應包含下列人數:
一、申請初次招募外國人人數
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